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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 17 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - ABEILHAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Hérault (34), France (34)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
12 octobre 2026
Date limite
11 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matériels et enginsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

• Un curriculum vitae (CV) détaillé indiquant le parcours professionnel et les formations. • Une lettre de motivation adaptée au poste et aux missions de la fiche de poste. • Une copie des diplômes, titres ou attestations de formation exigés. • Une copie des certificats de travail ou états de services antérieurs attestant de l'expérience professionnelle (le cas échéant). • Une copie d'une pièce d'identité en cours de validité (carte nationale d'identité ou passeport). • Pour les profils déjà fonctionnaires : le dernier arrêté de situation administrative ou le dernier bulletin de paie. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural assure, au sein d'une commune, la continuité du service public de proximité : entretien de la voirie, des espaces verts et des bâtiments communaux, petites réparations et maintenance de premier niveau. Il est l'interlocuteur technique visible de la collectivité sur le terrain, en lien direct avec les élus, le secrétariat de mairie et les habitants. Dans les communes rurales, où les moyens techniques sont souvent limités, ce profil polyvalent joue un rôle déterminant pour la qualité du cadre de vie et la réactivité face aux incidents du quotidien.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels, ce qui signifie que la voie de la mobilité et celle du recrutement direct coexistent. Relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale, il correspond à des fonctions d'exécution, avec des perspectives d'évolution possibles par la préparation des concours de catégorie C supérieure ou de cadre d'emplois technique, selon l'expérience et la formation acquises.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète du travail en autonomie et des interventions sur sites dispersés, car le poste implique souvent de travailler seul et de gérer ses priorités.
  • Valorisez les habilitations et certifications liées à la sécurité (conduite d'engins, utilisation de produits phytosanitaires, habilitations électriques, SST) et les formations à la santé et à la sécurité au travail.
  • Soyez précis sur votre disponibilité et votre adaptabilité aux horaires variables et aux pics saisonniers, en évoquant des exemples où vous avez géré des situations d'urgence liées au climat.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O034261012001102Fonction publique territoriale

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