FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 20 jours
Agent de propreté (h/f) - MAIRIE DE CARQUEFOU
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Loire Atlantique (44), France (44)
Publication
9 octobre 2026
Date limite
8 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
La ville de Carquefou, commune limitrophe de Nantes de 21000 habitants, en pleine expansion et à la qualité de vie reconnue recrute un(e) agent de propreté H/F pour son service Propreté.
Contribuez à offrir un environnement propre, sain et accueillant !
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attaché(e) à la qualité du cadre de travail ? Rejoignez notre service propreté et
participez activement au bien-être de tous en veillant à la propreté et à l'entretien de nos locaux.
Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez l'entretien des locaux et contribuez à maintenir un
environnement agréable, propre et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité.
À ce titre, vos principales missions seront de :
- Assurer l'entretien des locaux : nettoyer quotidiennement les écoles, des crèches, les sanitaires, les espaces communs,
conformément au planning établi.
- Garantir l'hygiène et la sécurité : appliquer rigoureusement les protocoles et les consignes en vigueur.
- Organiser votre activité : planifier et réaliser vos tâches avec méthode, en respectant les priorités et les délais impartis.
- Veiller à la qualité des prestations : contrôler l'état de propreté des locaux et vous assurer qu'ils restent accueillants au
quotidien.
Compétences attendues
La ville de Carquefou, commune limitrophe de Nantes de 21000 habitants, en pleine expansion et à la qualité de vie reconnue recrute un(e) agent de propreté H/F pour son service Propreté.Contribuez à offrir un environnement propre, sain et accueillant !Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attaché(e) à la qualité du cadre de travail ? Rejoignez notre service propreté etparticipez activement au bien-être de tous en veillant à la propreté et à l'entretien de nos locaux.Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez l'entretien des locaux et contribuez à maintenir unenvironnement agréable, propre et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité.À ce titre, vos principales missions seront de : - Assurer l'entretien des locaux : nettoyer quotidiennement les écoles, des crèches, les sanitaires, les espaces communs,conformément au planning établi. - Garantir l'hygiène et la sécurité : appliquer rigoureusement les protocoles et les consignes en vigueur. - Organiser votre activité : planifier et réaliser vos tâches avec méthode, en respectant les priorités et les délais impartis. - Veiller à la qualité des prestations : contrôler l'état de propreté des locaux et vous assurer qu'ils restent accueillants auquotidien.
Profil attendu
Vous appréciez le travail bien fait et savez faire preuve d'autonomie, de discrétion et de rigueur dans vos missions.
Vous disposez des compétences et qualités suivantes :
- Maîtrise des techniques de nettoyage manuelles et/ou mécanisées : balayage, lavage et désinfection.
- Bonnes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité et capacité à les appliquer au quotidien.
- Sens de l'organisation et méthodologie dans la réalisation des tâches de nettoyage.
- Autonomie, rigueur et souci du travail bien fait.- Discrétion, respect de la confidentialité et du secret professionnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que la propreté contribue directement au bien-être de chacun, votre rôle est essentiel ! Par votre engagement et votre
professionnalisme, vous participez chaque jour à offrir un cadre de travail agréable, sain et accueillant.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Conditions de travail :
- Horaires découpés du lundi au vendredi ;
- Poste annualisé ;- Cadre d'emplois des adjoints techniques ;
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS
Contact : Claude Olivier, Responsable Propreté et Parc Auto - tél : 02 28 22 23 92
Merci d'adresser lettre de candidature, CV, dernier bulletin de salaire et dernier arrêté de situation administrative à :
[email protected]
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville B.P.60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Comprendre ce poste
Le ou la titulaire du poste assure l'entretien courant des bâtiments communaux, en particulier les écoles et les crèches, où la propreté conditionne directement l'accueil des enfants et la santé collective. Au quotidien, la mission consiste à nettoyer les locaux selon un planning défini, à traiter les sanitaires et les espaces communs, puis à appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité propres à chaque site. Ce métier s'inscrit dans le service public de proximité : il garantit des conditions de travail saines pour les usagers comme pour les agents qui fréquentent ces équipements.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut pourvoir le besoin par mutation, par détachement ou par recrutement direct de non-titulaires. Relevant de la catégorie C, il correspond aux emplois d'exécution de la fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation des concours internes et externes de la filière technique, ou par l'accès à des fonctions de coordination d'équipe.
Conseils pour candidater
- Documentez votre expérience en nettoyage : précisez les types de locaux, les volumes traités et les matériels utilisés (monobrosse, autolaveuse, produits et dosages), car ce sont des éléments concrets que le recruteur évalue.
- Mettez en avant votre connaissance des protocoles d'hygiène, notamment en milieu scolaire ou petite enfance, et évoquez toute formation suivie en prévention des risques ou en produits chimiques.
- Illustrez votre organisation par un exemple précis de planification, en montrant comment vous avez tenu des délais et des cadences tout en maintenant la qualité du travail.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O044261007001095Fonction publique territoriale