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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 16 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE MONT LOZERE ET GOULET

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Lozère (48), France (48)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
13 octobre 2026
Date limite
27 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

La commune de Mont Lozère et Goulet recrute un agent technique polyvalent pour assurer la surveillance de la cantine et de la pause méridienne à l'école du Bleymard. Missions : - Encadrer et surveiller les enfants pendant le temps de restauration scolaire et la pause méridienne - Accompagner les repas dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire - Animer des jeux et des activités éducatives (sensibilisation au gaspillage, tri sélectif, équilibre alimentaire) - Veiller à la sécurité, contrôler les effectifs et gérer les éventuelles difficultés

Compétences attendues

La commune de Mont Lozère et Goulet recrute un agent technique polyvalent pour assurer la surveillance de la cantine et de la pause méridienne à l'école du Bleymard.Missions :- Encadrer et surveiller les enfants pendant le temps de restauration scolaire et la pause méridienne- Accompagner les repas dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire- Animer des jeux et des activités éducatives (sensibilisation au gaspillage, tri sélectif, équilibre alimentaire)- Veiller à la sécurité, contrôler les effectifs et gérer les éventuelles difficultés

Profil attendu

- Expérience souhaitée dans l’encadrement d’enfants - Savoir organiser et animer des activités adaptées - Capacité à travailler en équipe, sens de l’écoute et bienveillance - Qualités relationnelles et expression orale de qualité - Respect des principes de laïcité, devoir de réserve et confidentialité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Conditions d’exercice : Contrat : CDD renouvelable Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 12h à 14h (périodes scolaires uniquement) Temps de travail : 7h15 hebdomadaires Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le fonctionnement des services scolaires d'une commune rurale, où les agents techniques polyvalents assurent des missions allant au-delà de l'entretien et de la maintenance. Ici, l'accent est mis sur l'accompagnement des enfants pendant la restauration scolaire et la pause méridienne, un temps qui relève de la continuité éducative et de la sécurité des élèves. L'agent veille au bon déroulement des repas, au respect des règles d'hygiène alimentaire et à la prévention des incidents. Il participe ainsi directement à la qualité du service public de proximité, dans une école de village où la relation de confiance avec les familles et l'équipe pédagogique est essentielle.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie qu'un agent déjà fonctionnaire peut candidater par mutation ou détachement, tandis qu'un candidat extérieur peut être recruté par contrat. La catégorie C correspond aux fonctions d'exécution et d'application, avec des niveaux de qualification généralement accessibles sans diplôme spécifique. Dans la fonction publique territoriale, les évolutions de carrière passent principalement par les concours internes et les avancements de grade, ce qui peut ouvrir la voie à des responsabilités plus larges sur les services techniques ou périscolaires.

Conseils pour candidater

  • Documentez précisément votre expérience auprès d'enfants (colonies, centres de loisirs, animation, garde), en mettant en avant les situations de gestion de groupe et de résolution de conflits.
  • Préparez quelques exemples concrets d'activités éducatives que vous avez menées, notamment sur l'alimentation, le tri ou le gaspillage, pour illustrer votre capacité à animer.
  • Renseignez-vous sur le cadre laïque et le devoir de réserve propres à la fonction publique, et soyez prêt à expliquer comment vous les appliquez en contexte scolaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O048261013000287Fonction publique territoriale

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