aide soignant ou auxiliaire de soins - C.C.A.S. - Foyer logement de CLEGUEREC
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Localisation
Morbihan (56), France (56)
Télétravail
Non
Publication
12 octobre 2026
Date limite
11 décembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social
Missions principales
EHPAD de 71 résidents avec un PASA
Sous l'autorité de la Directrice, l'IDEC et la responsabilité de l’infirmier(ère) et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, vous assurez les soins d’hygiène, de confort et l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur dignité, de leur intimité, de leur sécurité et de leur autonomie.
Réaliser les soins d’hygiène et de confort : toilettes, aide à l’habillage et au déshabillage, soins liés à l’incontinence.
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant le maintien de leur autonomie.
Assurer l’aide aux transferts et aux déplacements, en utilisant les aides techniques adaptées.
Participer à l’installation des résidents et apporter une aide à la prise des repas et des boissons, selon leurs besoins.
Observer l’état général des résidents et repérer toute modification de leur état de santé ou de leur comportement.
Assurer les transmissions orales et écrites nécessaires à la continuité des soins.
Participer à la réfection des lits et au maintien d’un environnement propre, confortable et sécurisé.
Contribuer à la prévention des risques : chutes, dénutrition, déshydratation et perte d’autonomie.
Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’accompagnement personnalisés.
Assurer le suivi des résidents dont l’agent est référent, en veillant à la prise en compte de leurs besoins et habitudes de vie.
Participer aux réunions d’équipe et aux échanges pluridisciplinaires.
Appliquer les protocoles d’hygiène, de sécurité et les procédures de l’établissement.
Compétences attendues
EHPAD de 71 résidents avec un PASASous l'autorité de la Directrice, l'IDEC et la responsabilité de l’infirmier(ère) et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, vous assurez les soins d’hygiène, de confort et l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur dignité, de leur intimité, de leur sécurité et de leur autonomie.Réaliser les soins d’hygiène et de confort : toilettes, aide à l’habillage et au déshabillage, soins liés à l’incontinence.Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant le maintien de leur autonomie.Assurer l’aide aux transferts et aux déplacements, en utilisant les aides techniques adaptées.Participer à l’installation des résidents et apporter une aide à la prise des repas et des boissons, selon leurs besoins.Observer l’état général des résidents et repérer toute modification de leur état de santé ou de leur comportement.Assurer les transmissions orales et écrites nécessaires à la continuité des soins.Participer à la réfection des lits et au maintien d’un environnement propre, confortable et sécurisé.Contribuer à la prévention des risques : chutes, dénutrition, déshydratation et perte d’autonomie.Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’accompagnement personnalisés.Assurer le suivi des résidents dont l’agent est référent, en veillant à la prise en compte de leurs besoins et habitudes de vie.Participer aux réunions d’équipe et aux échanges pluridisciplinaires.Appliquer les protocoles d’hygiène, de sécurité et les procédures de l’établissement.
Profil attendu
Diplôme d’État d’aide-soignant (DEAS) ou AES
Expérience récente auprès des personnes âgées appréciée.
Sens de l’écoute, bienveillance, patience et respect de la personne.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Sens de l’observation, rigueur et organisation.
Respect du secret professionnel et de la confidentialité.
Capacité à transmettre les informations utiles et à alerter en cas de situation inhabituelle.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
CV et lettre de motivation obligatoire
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Aide-soignante / Aide-soignant
Comprendre ce poste
L'aide-soignant intervient au quotidien auprès des personnes âgées accueillies en établissement, ici dans un EHPAD de 71 résidents disposant d'un PASA (pôle d'activités et de soins adaptés) destiné aux personnes atteintes de troubles cognitifs. Son rôle est central dans la prise en charge globale : il assure les soins d'hygiène et de confort, accompagne les gestes de la vie courante et veille à préserver l'autonomie résiduelle de chacun. Il est aussi le professionnel le plus présent auprès des résidents, ce qui en fait un observateur privilégié de leur état de santé et de leur bien-être, transmis ensuite à l'équipe soignante.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, au sein d'un centre communal d'action sociale, en catégorie C. Cette catégorie correspond aux emplois d'exécution, avec des perspectives d'évolution au fil de la carrière, notamment par la voie des concours internes ou de la promotion, selon les dispositions propres à la filière médico-sociale.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience auprès de personnes âgées, en précisant le type de structure, le nombre de résidents encadrés et les situations rencontrées, notamment liées à la dépendance ou aux troubles cognitifs.
- Illustrez votre capacité d'observation et de transmission par des exemples concrets de signalements effectués (changement de comportement, alerte sur l'état de santé) et de la manière dont vous les avez formalisés.
- Préparez-vous à évoquer votre rapport au travail en équipe pluridisciplinaire et votre compréhension du secret professionnel et de la confidentialité, qui sont des points souvent approfondis lors de l'entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O056261012001611Fonction publique territoriale