FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 15 jours

Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE D'ARTIGUES-PRES-BORDEAUX

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Gironde (33), France (33)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

14 octobre 2026

Date limite

13 novembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Au sein du service de l'Education Enfance Jeunesse et sous l'autorité de son élu et des responsables du service, vous participez à l'accueil en périscolaire et l'accueil de loisirs au sein de divers établissements de la commune. CONDITIONS D'EXERCICE : Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 juin 2027. Durée hebdomadaire du lundi au vendredi en horaires fractionnées en journée. Horaires de l'accueil du périscolaire : 7h30-8h40 , 11h30-13h45 et 16h30-19h Horaires de l'accueil du centre de loisirs : 7h30-19h. EQUIPEMENTS DE TRAVAIL : - Jeux - Accueil de loisirs sans hébergement, école maternelle, élémentaire, salle omnisport, city stade, plaine des sports, restaurant scolaire - Photocopieur - Ordinateur Les objectifs du poste sont : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir de bonnes relations avec les familles - Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif - Créer et mettre en œuvre des projets d'animation, d'activités en cohérence avec le projet pédagogique - Être en accord avec la Charte de l'animateur de la ville - Respecter et faire respecter le fonctionnement et le règlement intérieur Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes : • Missions principales : - Animer et encadrer l'accueil des enfants des centres - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir de bonnes relations avec les familles - Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique • Missions secondaires : - Participer à la rédaction de projets, de bilans pédagogiques avec l'ensemble de l'équipe • Missions ponctuelles : - Participer et animer les manifestations partenariales • Activités régulières : - Proposer des activités et animer un groupe d'enfants - Participer à l'élaboration et à l'animation de la vie quotidienne des structures - Créer et mettre en œuvre des projets d'animation tout au long de la mission, en cohérence avec le projet pédagogique - Être polyvalent tant sur les activités à proposer que dans les âges à encadrer • Activités ponctuelles : - Délégation de direction si besoin • Tâches régulières : - Animer les activités sportives et culturelles (grand jeu…) - Animer les activités péri et extrascolaires

Compétences attendues

Au sein du service de l'Education Enfance Jeunesse et sous l'autorité de son élu et des responsables du service, vous participez à l'accueil en périscolaire et l'accueil de loisirs au sein de divers établissements de la commune.CONDITIONS D'EXERCICE :Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 juin 2027.Durée hebdomadaire du lundi au vendredi en horaires fractionnées en journée.Horaires de l'accueil du périscolaire : 7h30-8h40 , 11h30-13h45 et 16h30-19hHoraires de l'accueil du centre de loisirs : 7h30-19h.EQUIPEMENTS DE TRAVAIL :- Jeux- Accueil de loisirs sans hébergement, école maternelle, élémentaire, salle omnisport, city stade, plaine des sports, restaurant scolaire- Photocopieur- OrdinateurLes objectifs du poste sont :- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir de bonnes relations avec les familles- Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif- Créer et mettre en œuvre des projets d'animation, d'activités en cohérence avec le projet pédagogique- Être en accord avec la Charte de l'animateur de la ville- Respecter et faire respecter le fonctionnement et le règlement intérieurVotre quotidien est rythmé par les missions suivantes :• Missions principales :- Animer et encadrer l'accueil des enfants des centres- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir de bonnes relations avec les familles- Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique• Missions secondaires :- Participer à la rédaction de projets, de bilans pédagogiques avec l'ensemble de l'équipe• Missions ponctuelles :- Participer et animer les manifestations partenariales• Activités régulières :- Proposer des activités et animer un groupe d'enfants- Participer à l'élaboration et à l'animation de la vie quotidienne des structures- Créer et mettre en œuvre des projets d'animation tout au long de la mission, en cohérence avec le projet pédagogique- Être polyvalent tant sur les activités à proposer que dans les âges à encadrer• Activités ponctuelles :- Délégation de direction si besoin• Tâches régulières :- Animer les activités sportives et culturelles (grand jeu…)- Animer les activités péri et extrascolaires

Profil attendu

• SAVOIRS : - Être titulaire du BAFA, BAFD, BPJEPS, CAP Petite enfance, DUT Animation, BAC Animation • SAVOIR-FAIRE / CONNAISSANCES : - Connaître et partager les valeurs éducatives relatives aux axes de la CTG et du PEDT - Être garant du règlement intérieur, des règles de vie en collectivité, de la sécurité physique, morale et affective des enfants - Maîtriser les 4 situations pédagogiques : donner à jouer, faire jouer, laisser jouer et jouer avec - Savoir travailler en équipe - Posséder des qualités rédactionnelles et d'expressions orales • SAVOIR-ÊTRE : - Posture respectueuse des règles et des consignes - Être à l'écoute, patient et ponctuel - Avoir l'esprit d'initiative, être dynamique et autonome - Savoir respecter les directives des responsables de structures et de la hiérarchie - Être rigoureux et organisé - Garantir le secret professionnel et le devoir de réserve

Informations complémentaires

Durée du contrat : 8 mois Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires Les candidats intéressés par la présente annonce sont invités à transmettre une lettre de motivation accompagnée d'un C.V. à l'attention de Monsieur le Maire, à déposer au service des ressources humaines ou à envoyer par courriel à l'adresse suivante : [email protected] Informations complémentaires : Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous trois semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.

Cadre juridique

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

L'animateur enfance-jeunesse intervient auprès des enfants en dehors du temps scolaire, dans le cadre du périscolaire (accueil avant et après la classe, pause méridienne) et de l'accueil de loisirs. Au quotidien, il organise des activités ludiques et éducatives, encadre les temps de vie collective et veille au bien-être des enfants. Il participe aussi à la mise en œuvre des projets éducatifs portés par la commune, en lien avec les équipes de l'éducation et les familles. Ce métier contribue directement à l'accès des enfants à des loisirs encadrés et à la continuité éducative du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, sans passage par concours, pour une durée allant jusqu'au 30 juin 2027. Il relève de la catégorie C, qui regroupe les fonctions d'exécution et d'application, et correspond à un niveau de qualification souvent validé par un diplôme dans le champ de l'animation ou de la petite enfance. Dans la fonction publique territoriale, ce type de contrat peut ouvrir, selon les parcours et les qualifications obtenues, à des perspectives de stabilisation ou d'évolution vers d'autres postes d'animation ou de coordination.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de l'encadrement d'enfants, en précisant les tranches d'âge, les types de structures et les activités que vous avez conduites.
Illustrez votre capacité à garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants par des situations vécues, notamment en gestion de conflits ou de groupe.
Préparez des exemples montrant votre compréhension des quatre situations pédagogiques (donner à jouer, faire jouer, laisser jouer, jouer avec), car elles seront probablement abordées lors de l'échange.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O033261014000958Fonction publique territoriale