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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 15 jours

Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) - CIAS CCPM

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Somme (80), France (80)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
14 octobre 2026
Date limite
13 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Située entre terre et mer, la Communauté de communes Ponthieu Marquenterre assure un service public de proximité pour ses 33 000 habitants sur un territoire de 70 communes, et notamment un service d’aide aux personnes âgées en constante évolution. A cet effet, et sous la responsabilité directe des coordinatrices du service, vous aurez à réaliser des missions dans le cadre du maintien à domicile de personnes âgées (toilette, ménage, repas …) et dans un secteur défini sur le territoire de la collectivité. • Travail au domicile de la personne aidée ; • Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne ; • Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie ; • Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle ; • Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables ; • Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions

Compétences attendues

Située entre terre et mer, la Communauté de communes Ponthieu Marquenterre assure un service public de proximité pour ses 33 000 habitants sur un territoire de 70 communes, et notamment un service d’aide aux personnes âgées en constante évolution.A cet effet, et sous la responsabilité directe des coordinatrices du service, vous aurez à réaliser des missions dans le cadre du maintien à domicile de personnes âgées (toilette, ménage, repas …) et dans un secteur défini sur le territoire de la collectivité.• Travail au domicile de la personne aidée ;• Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne ;• Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie ;• Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle ;• Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables ;• Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions

Profil attendu

Titulaire, de préférence, d’un diplôme ou d’une formation dans le domaine de l’aide à la personne, vous disposez d’une expérience réussie et probante sur un poste similaire et disposez d’une réelle connaissance de ce secteur d’activité. Vous savez organiser votre travail en autonomie, dans le respect des règles établies. Vous disposez d’un sens de l’empathie et faites preuve de bienveillance à l’égard des personnes bénéficiaires du service. Profil recherché : cadre d’emploi des Agents sociaux territoriaux (cat. C) par voie statutaire ou par voie contractuelle. Rémunération statutaire basée sur le volume des interventions. • 1 cycle de travail aux choix parmi 2 (2 ou 3 jours de repos par semaine), • Interventions les weekends et jours fériés par roulement, • Possibilité d’astreintes le weekend, avec prime d’astreinte et récupération compensatoire, • Versement d’une prime annuelle pour les déplacements, • Plan de formation mis en place par le CIAS, • Participation au CNAS, • Tickets restaurants, • Accompagnement dans la prise de poste (binôme)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

Informations complémentaires

Adressez votre candidature : Par mail à [email protected] ou par courrier, à l’attention de Monsieur le Président, sous la référence « AVS ». Plus d’informations sur le poste ? Contactez Magali BOUCART, directrice adjointe du service d’aide à la personne : 09 70 20 00 61 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Auxiliaire de vie - Aide à domicile

Comprendre ce poste

L'auxiliaire de vie sociale intervient au domicile de personnes âgées pour leur permettre de rester chez elles dans de bonnes conditions. Ses missions couvrent l'aide aux actes de la vie quotidienne, comme la toilette, l'entretien du logement ou la préparation des repas, mais aussi le maintien du lien social et la vigilance face aux situations fragiles. Au sein d'une collectivité de proximité, ce métier relève directement de la politique d'action sociale locale et de l'accompagnement du vieillissement. Il suppose un travail étroit avec les coordinatrices du service et une attention constante au bien-être de la personne aidée.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui permet des voies d'accès variées. Il relève de la catégorie C, correspondant au cadre d'emplois des agents sociaux territoriaux, avec une progression de carrière au fil de l'ancienneté et de la formation. Un intérêt particulier réside dans les passerelles possibles vers des fonctions de coordination ou vers des métiers d'accompagnement plus spécialisés, selon les parcours et les formations complémentaires suivies.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes auprès de personnes âgées ou fragiles, en précisant le type d'interventions réalisées, le nombre de bénéficiaires suivis et le cadre d'exercice.
  • Valorisez votre capacité à travailler en autonomie tout en respectant des protocoles, en illustrant ce point par un exemple précis de situation gérée seul(e) sur le terrain.
  • Préparez des éléments sur votre connaissance de la bientraitance et de la signalisation des situations à risque, car ce sujet est souvent abordé lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O080261014000800Fonction publique territoriale

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