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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 16 jours

Agent polyvalent des écoles et entretien - COMMUNE DE BOULBON

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Expert
Publication
13 octobre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

L’agent polyvalent des écoles et d'entretien est un emploi essentiel de nettoyage et de l’entretien des locaux au service des enfants, des administrés et des autres employés. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013261013001011-agent-polyvalent-ecoles-entretien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

L’agent polyvalent des écoles et d'entretien est un emploi essentiel de nettoyage et de l’entretien des locaux au service des enfants, des administrés et des autres employés.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013261013001011-agent-polyvalent-ecoles-entretien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Une expérience sur un poste similaire en collectivité de 1500 habitants est fortement recommandée afin de bien appréhender l'environnement de travail. Une adaptabilité des horaires est également souhaitée. Emploi du temps avec de possibles coupures en journée en raison des nécessités de service.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Merci de transmettre vos candidatures par e-mail à l'adresse : [email protected] Rémunération en fonction de l’expérience Prestations sociales : participation employeur aux complémentaires santé et prévoyance contrat groupe, chèque déjeuner Poste à pourvoir le 15 novembre 2026, candidatures au plus tard le 01/10/2026 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent polyvalent des écoles et d'entretien assure le nettoyage et la remise en état des locaux communaux, en particulier les espaces scolaires où les enfants évoluent au quotidien. Son action conditionne directement la sécurité sanitaire, le confort et les conditions d'accueil des élèves comme des personnels. Au-delà de l'entretien courant, le poste s'inscrit dans le fonctionnement global des services de la commune, qui repose largement sur la continuité de ce type de fonctions de proximité.

Le recrutement dans ce cadre

L'offre est ouverte aux titulaires comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement sur emploi plutôt que d'un concours spécifique à ce poste. Le niveau de catégorie C correspond aux emplois d'exécution de la filière technique de la fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation de concours ou d'examens professionnels de la filière technique, ou par la mobilité vers d'autres collectivités.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience en collectivité ou en établissement recevant du public, en précisant les types de locaux, les surfaces et les produits ou matériels utilisés, car l'annonce recommande explicitement une expérience similaire.
  • Soyez explicite sur votre disponibilité horaire et votre capacité à travailler avec des coupures dans la journée, ces contraintes étant mentionnées comme des éléments centraux du poste.
  • Préparez des exemples concrets illustrant votre rigueur d'hygiène, votre autonomie et votre discrétion dans un environnement fréquenté par des enfants, qui seront probablement au cœur de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O013261013001011Fonction publique territoriale

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