Une ou un agent administratif - COMMUNE DE SAINT DENIS (974)
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Comprendre ce poste
Le poste d'agent administratif polyvalent s'inscrit dans la Direction des Services de Proximité, un service de la commune chargé de l'interface quotidienne entre la collectivité et les habitants. Ces agents assurent le traitement et le suivi des dossiers administratifs, qu'il s'agisse de la collecte d'informations, de la mise à jour de fichiers ou du suivi de démarches. Ils jouent un rôle d'appui indispensable auprès des responsables de service, en assurant la fluidité de l'organisation du travail. Dans une collectivité territoriale, ce type de fonction garantit la continuité et la qualité du service rendu au public.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, et se situe en catégorie C de la fonction publique territoriale, à un niveau d'accès V (CAP/BEP). La catégorie C correspond à des missions d'exécution et d'application des procédures. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation des concours internes et des examens professionnels de la filière administrative, ouvrant vers des postes de catégorie B.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience dans le traitement de dossiers administratifs, en précisant les outils bureautiques et logiciels métiers que vous maîtrisez.
- Documentez votre connaissance de l'environnement territorial : structure de la commune, compétences de la collectivité et fonctionnement des services de proximité.
- Illustrez votre polyvalence par des exemples concrets d'appui à un responsable ou de coordination de tâches au sein d'une équipe.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.