FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 13 jours

Assistant administratif (H/F) – Service Handicap Enfants Adultes – MDA

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Drôme (26), France (26)

Publication

16 octobre 2026

Date limite

16 novembre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve), rattaché(e) à la Maison Départementale de l’Autonomie, au sein du Service Handicap Enfants Adultes. Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er janvier 2027. La Maison Départementale de l’Autonomie élabore et met en œuvre la politique départementale en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Elle veille à simplifier les démarches des usagers, à renforcer leur accompagnement et à améliorer les réponses apportées. Le Service Handicap Enfants Adultes favorise l’accès aux droits et aux prestations des personnes en situation de handicap. Il instruit les demandes de compensation à partir d’une évaluation pluridisciplinaire de la situation et du projet de vie de chaque demandeur, accompagne la mise en œuvre des décisions et contribue à l’amélioration de l’offre de services et d’établissements En qualité d'Assistant(e) Administratif(ve), vos principales missions seront : Assurer la gestion administrative du GIP MDPH ; Apporter une assistance administrative aux managers de la MDA en assurant des missions d’interface, de coordination et d’organisation ; Assurer la gestion de dossiers.

Compétences attendues

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve), rattaché(e) à la Maison Départementale de l’Autonomie, au sein du Service Handicap Enfants Adultes.Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er janvier 2027.La Maison Départementale de l’Autonomie élabore et met en œuvre la politique départementale en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Elle veille à simplifier les démarches des usagers, à renforcer leur accompagnement et à améliorer les réponses apportées.Le Service Handicap Enfants Adultes favorise l’accès aux droits et aux prestations des personnes en situation de handicap. Il instruit les demandes de compensation à partir d’une évaluation pluridisciplinaire de la situation et du projet de vie de chaque demandeur, accompagne la mise en œuvre des décisions et contribue à l’amélioration de l’offre de services et d’établissementsEn qualité d'Assistant(e) Administratif(ve), vos principales missions seront :Assurer la gestion administrative du GIP MDPH ;Apporter une assistance administrative aux managers de la MDA en assurant des missions d’interface, de coordination et d’organisation ;Assurer la gestion de dossiers.

Profil attendu

Vous êtes idéalement titulaire d’un baccalauréat ou d’un BTS dans le domaine du secrétariat. Vous disposez d’une expérience sur un poste similaire ou en secrétariat de direction. Vous maîtrisez les techniques de secrétariat ainsi que les outils informatiques et bureautiques. Vous savez répondre à des sollicitations multiples et communiquer avec des interlocuteurs variés. Vous possédez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction administrative. Vous savez rechercher, sélectionner, synthétiser et transmettre les informations. Vous êtes capable d’organiser votre activité, de gérer un classement et de respecter les échéances. Vous savez accueillir et orienter les partenaires et le public. Vous connaissez les circuits de décision et les principales procédures administratives. Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, de dynamisme et d’initiative Rejoignez les équipes de la MDA !

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026261016000834-assistant-administratif-service-handicap-enfants-adultes-mda?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit au sein de la Maison Départementale de l'Autonomie, structure chargée de mettre en œuvre la politique départementale en faveur des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Dans le Service Handicap Enfants Adultes, l'assistant(e) administratif(ve) soutient le fonctionnement quotidien d'une équipe qui instruit les demandes de compensation à partir d'évaluations pluridisciplinaires. Son rôle consiste à assurer le suivi des dossiers, la circulation des documents et la relation administrative avec les usagers et leurs proches. Il contribue ainsi à rendre concret l'accès aux droits pour des publics souvent confrontés à des démarches complexes.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste, de catégorie C dans la fonction publique territoriale, est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet des voies d'accès variées. Les agents de catégorie C exercent des fonctions d'exécution et d'appui, avec la possibilité d'évoluer vers des grades supérieurs de la même catégorie par concours interne ou par promotion, selon les dispositifs propres au Département. Une montée en compétences sur les dispositifs liés au handicap peut ouvrir des perspectives de spécialisation au sein de la MDA.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience auprès d'un public fragile ou dans un service à forte charge relationnelle, en explicitant les situations concrètes où vous avez géré des demandes multiples et confidentielles.
Préparez des exemples précis démontrant votre capacité à synthétiser un dossier et à rédiger un courrier administratif clair, qui pourront être sollicités lors de l'entretien.
Renseignez-vous sur le cadre légal de la compensation du handicap (prestation de compensation, rôle de la MDA et de la commission des droits) afin de montrer votre compréhension du contexte de travail dès les premiers échanges.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O026261016000834Fonction publique territoriale