FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 13 jours

ANIMATEUR ENFANCE - JEUNESSE (H/F) - Mairie de Melesse

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Ille et Vilaine (35), France (35)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

16 octobre 2026

Date limite

16 novembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Située à 12km au Nord de Rennes, membre de la Communauté de Communes du Val d'Ille Aubigné et inscrite dans le dispositif Petites Villes de Demain, Melesse est une commune connaissant une forte dynamique démographique. Reconnue pour la qualité de son cadre de vie, Melesse déploie un service de proximité sur l’ensemble de son territoire et recherche, pour son pôle enfance jeunesse éducation un animateur (h/f) jeunesse pour les 10-25 ans. En lien avec le responsable de pôle, vous serez chargé(e) de : - Participer à l'élaboration et préparation des projets d'animation en adéquation avec les projets pédagogiques et le projet éducatif territorial au sein de l’ACM jeunesse (public 10-18 ans) les mardis, mercredis, jeudis et vendredis, ainsi que pendant les vacances scolaires - Assurer la direction de l’ACM jeunesse, en binôme avec l’autre animateur jeunesse : Planifier les tâches et encadrer les équipes d’animation de la structure en période de vacances scolaires, participer à la préparation et le suivi du budget du centre ados, assurer la gestion administrative du centre, assurer le suivi des régies dépenses et recettes - Suivre et mettre en place des missions à destination des jeunes Melessiens (chantier, actions, information) - Assurer l'animation périscolaire (15h45-19h00), ainsi que l'accompagnement et l'encadrement d'activité pendant le temps de restauration tous les jours scolaires - Participer à la mise en œuvre des évènements du pôle Éducation Enfance Jeunesse Lien vers la fiche de poste:

Compétences attendues

Située à 12km au Nord de Rennes, membre de la Communauté de Communes du Val d'Ille Aubigné et inscrite dans le dispositif Petites Villes de Demain, Melesse est une commune connaissant une forte dynamique démographique.Reconnue pour la qualité de son cadre de vie, Melesse déploie un service de proximité sur l’ensemble de son territoire et recherche, pour son pôle enfance jeunesse éducation un animateur (h/f) jeunesse pour les 10-25 ans.En lien avec le responsable de pôle, vous serez chargé(e) de : - Participer à l'élaboration et préparation des projets d'animation en adéquation avec les projets pédagogiques et le projet éducatif territorial au sein de l’ACM jeunesse (public 10-18 ans) les mardis, mercredis, jeudis et vendredis, ainsi que pendant les vacances scolaires- Assurer la direction de l’ACM jeunesse, en binôme avec l’autre animateur jeunesse : Planifier les tâches et encadrer les équipes d’animation de la structure en période de vacances scolaires, participer à la préparation et le suivi du budget du centre ados, assurer la gestion administrative du centre, assurer le suivi des régies dépenses et recettes- Suivre et mettre en place des missions à destination des jeunes Melessiens (chantier, actions, information)- Assurer l'animation périscolaire (15h45-19h00), ainsi que l'accompagnement et l'encadrement d'activité pendant le temps de restauration tous les jours scolaires- Participer à la mise en œuvre des évènements du pôle Éducation Enfance JeunesseLien vers la fiche de poste:

Profil attendu

Qualification requise pour ce poste : BPJEPS ou diplôme de l’animation niveau IV ou supérieur, ou à défaut BAFD ou équivalence SAVOIR-FAIRE : Participation à l'élaboration du projet pédagogique Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil Construire et développer une démarche coopérative de projet Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu Capacité d’écoute et de dialogue avec le public Savoir impulser et animer la dynamique du groupe Être force de proposition envers le public Capacité à s’adapter aux sollicitations du public adolescent pour les accompagner vers une meilleure autonomie et une logique de projet SAVOIRS : Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation Connaissances pédagogiques liées au public Méthodologie de construction d'un cycle d'activités Conditions matérielles et techniques des projets et des activités Rythme de l'enfant Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques Techniques d'animation et d'encadrement Permis B obligatoire

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Rémunération statutaire, Rifseep, prime annuelle, participation transport, participation employeur au financement des mutuelles santé et de la prévoyance Adhésion de la Collectivité au CNAS (Chèques-vacances, billetterie, allocations...) Poste à pourvoir par voie statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) ou à défaut contractuel. Vous pouvez candidater pour ce poste sur la base d'un CDD et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restants prioritaires). Merci d'adresser votre candidature en indiquant le numéro de l'offre correspondante (lettre de motivation, CV et votre dernier arrêté de carrière si vous êtes titulaire + votre dernier entretien annuel) par voie postale à : Monsieur le Maire Hôtel de ville 20 rue de Rennes BP 42219 35522 MELESSE ou par courriel à : [email protected] Le jury de recrutement se déroulera sur la seconde quinzaine de Novembre Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

L'animateur enfance-jeunesse intervient au sein du pôle enfance-jeunesse-éducation d'une commune de la périphérie rennaise, en charge d'un public de 10 à 25 ans. Dans l'accueil collectif de mineurs (ACM) dédié aux jeunes de 10 à 18 ans, il conçoit et met en œuvre des activités éducatives et de loisirs en cohérence avec le projet éducatif territorial. Le poste comporte également une dimension de coordination d'équipe lors des périodes de vacances scolaires. Le métier contribue ainsi à l'accompagnement éducatif de la jeunesse et à l'offre de services de proximité portée par la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et d'application, avec une autonomie encadrée. Les possibilités d'évolution passent généralement par la préparation de concours internes ou par la validation de qualifications complémentaires dans le champ de l'animation et de la jeunesse.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de conception de projets d'animation et de direction d'équipe, en décrivant des situations précises et les résultats obtenus.
Vérifiez l'équivalence de votre diplôme avec la qualification requise (BPJEPS, ou BAFD à défaut) et préparez les justificatifs correspondants pour le dossier.
Préparez des exemples illustrant votre capacité d'écoute et d'adaptation aux rythmes et aux attentes des 10-18 ans, car ces compétences seront centrales lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O035261008000554Fonction publique territoriale