Aide à domicile (F/H) - CENTRE COMMUNAL D' ACTION SOCIALE DE SAINT PAUL

L'Aide à Domicile (F/H) accompagne les bénéficiaires dans leur vie quotidienne en leur apportant une assistance adaptée à leurs besoins. Cela inclut l'aide à la prise des repas, et aux déplacements. Il ou elle veille également à l'entretien du cadre de vie, en assurant le ménage, le rangement, et l'entretien du linge. En plus de ces tâches pratiques, l'Aide à Domicile joue un rôle essentiel dans le maintien du lien social, en dialoguant avec les bénéficiaires, en proposant des activités adaptées, et en les accompagnant dans leurs démarches simples. Enfin, ce professionnel garantit un environnement sécuritaire et un soutien moral en signalant toute situation préoccupante et en participant activement au suivi personnalisé des usagers, en collaboration avec l'équipe du CCAS. L'aide à domicile (F/H) intervient auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes de pathologies chroniques afin de : * Maintenir leur autonomie et leur qualité de vie à domicile, * Prévenir l'isolement social, * Favoriser l'insertion sociale * Contribuer à un accompagnement individualisé, * Assurer un soutien matériel, moral et social. Elle/il agit dans le cadre du document individuel de prise en charge (DIPEC) et en lien avec le projet d'accompagnement personnalisé (PAP). Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne : o Entretien courant du logement et du linge, * Aide au lever, coucher, habillage/déshabillage, * Aide à la toilette, à l'hygiène et aux soins esthétiques simples, * Courses, préparation des repas, aide à la prise des repas, * Soutien administratif simple (courriers, démarches), * Accompagnement extérieur (courses, démarches administratives, vie sociale), * Repérer et signaler les risques d'aggravation de la perte d'autonomie * Participer à la co-construction du projet d'accompagnement personnalisé * Réalisation de courses avec mandat et remise de justificatifs, * Collecte de la participation financière du bénéficiaire en tant que préposée régisseuse (contre reçu, conformément à l'article 3.4 du règlement SAD). * Participation à la mise en place et au déploiement des projets du SAD tels que le portage de repas et la téléassistance MISSIONS COMPLEMENTAIRES : CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITÉ DU SERVICE, A L'AMELIORATION CONTINUE DES PRATIQUES ET A LA GESTION DES RISQUES * Appliquer les protocoles, et/ou procédures, et/ou modes opératoires sur la qualité, l'hygiène et la sécurité * Déclarer les évènements indésirables et les non-conformités, selon les procédures en vigueur * Connaitre et respecter les recommandations de bonnes pratiques professionnelles, * Assurer une vigilance accrue sur les risques de maltraitance * Co-constuire et/ou contribuer au recueil des besoins et à la mise en place du Projet Personnalisé