FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 13 jours
Policier municipal (h/f) - JACOU
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Hérault (34), France (34)
Publication
16 octobre 2026
Date limite
15 décembre 2026
Domaine
Sécurité
Secteur
Defense & Securite
Missions principales
La Ville de Jacou recrute un(e) Policier(ère) Municipal(e)
Cadre d’emplois : Agents de police municipale
Grade : Gardien-Brigadier ou Brigadier-Chef Principal de police municipale
Rejoignez une commune dynamique en pleine évolution
Située au sein de la Métropole de Montpellier, la Ville de Jacou compte près de 7 000 habitants et bénéficie d’un cadre de vie privilégié ainsi que d’équipements publics de qualité.
Dans le cadre de la modernisation et du renforcement de sa Police Municipale, la commune a engagé une ambitieuse restructuration de son service : réaménagement des locaux, acquisition d’un nouveau véhicule, déploiement d’un logiciel métier performant, développement de la vidéoprotection et renforcement des moyens humains.
Afin de poursuivre cette dynamique au service de la prévention, de la tranquillité publique, de la sécurité et de la qualité de vie des habitants, la Ville de Jacou recrute un(e) Policier(ère) Municipal(e).
Sous l’autorité du Chef de service et au sein d’une équipe composée de quatre policiers municipaux et d’un agent administratif, vous participez à l’exercice des missions relevant des pouvoirs de police du Maire.
À ce titre, vous assurez notamment :
• Les missions de surveillance et de prévention sur l’ensemble du territoire communal.
• La sécurisation des abords des établissements scolaires ;
• Le respect des arrêtés municipaux ;
• La constatation et le relevé des infractions relevant de vos compétences ;
• Les actions de prévention et d’éducation routière en milieu scolaire ;
• La rédaction et la transmission des écrits professionnels ;
• La participation aux manifestations publiques et aux cérémonies officielles ;
Vous adaptez vos modes d’intervention aux besoins du terrain grâce à des patrouilles véhiculées, pédestres ou à VTT. Vous inscrivez votre action dans le cadre de la convention de coordination avec la Gendarmerie nationale et développez des partenariats avec l’ensemble des acteurs locaux.
Compétences attendues
La Ville de Jacou recrute un(e) Policier(ère) Municipal(e)Cadre d’emplois : Agents de police municipaleGrade : Gardien-Brigadier ou Brigadier-Chef Principal de police municipaleRejoignez une commune dynamique en pleine évolutionSituée au sein de la Métropole de Montpellier, la Ville de Jacou compte près de 7 000 habitants et bénéficie d’un cadre de vie privilégié ainsi que d’équipements publics de qualité.Dans le cadre de la modernisation et du renforcement de sa Police Municipale, la commune a engagé une ambitieuse restructuration de son service : réaménagement des locaux, acquisition d’un nouveau véhicule, déploiement d’un logiciel métier performant, développement de la vidéoprotection et renforcement des moyens humains.Afin de poursuivre cette dynamique au service de la prévention, de la tranquillité publique, de la sécurité et de la qualité de vie des habitants, la Ville de Jacou recrute un(e) Policier(ère) Municipal(e).Sous l’autorité du Chef de service et au sein d’une équipe composée de quatre policiers municipaux et d’un agent administratif, vous participez à l’exercice des missions relevant des pouvoirs de police du Maire.À ce titre, vous assurez notamment :• Les missions de surveillance et de prévention sur l’ensemble du territoire communal.• La sécurisation des abords des établissements scolaires ;• Le respect des arrêtés municipaux ; • La constatation et le relevé des infractions relevant de vos compétences ;• Les actions de prévention et d’éducation routière en milieu scolaire ;• La rédaction et la transmission des écrits professionnels ;• La participation aux manifestations publiques et aux cérémonies officielles ;Vous adaptez vos modes d’intervention aux besoins du terrain grâce à des patrouilles véhiculées, pédestres ou à VTT. Vous inscrivez votre action dans le cadre de la convention de coordination avec la Gendarmerie nationale et développez des partenariats avec l’ensemble des acteurs locaux.
Profil attendu
• Fonctionnaire titulaire du cadre d’emplois des agents de police municipale (recrutement par voie de mutation) ou lauréat du concours de Gardien-Brigadier ;
• Bonne connaissance du cadre juridique et réglementaire des missions de police municipale ;
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers ;
• Sens du service public et du contact avec la population ;
• Aptitude au travail en équipe ;
• Capacités de médiation et de gestion des situations sensibles ;
• Qualités rédactionnelles ;
• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’analyse ;
• Permis B exigé.
Conditions d’exercice :
• Cycle de travail intégrant, selon les nécessités du service, des vacations de nuit, les week-ends et jours fériés ;
• Armement de catégories B et D ;
• Patrouilles véhiculées, pédestres et à VTT ;
• Rémunération statutaire ;
• Indemnité spéciale de fonctions ;
• Prime annuelle.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
Informations complémentaires
Candidatures (lettre + CV) à transmettre à :
Monsieur le Maire
Ville de Jacou
9, place Frédéric Mistral
34830 JACOU
[email protected]
Cadre juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Métier de référence
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
Comprendre ce poste
Le policier municipal exerce ses missions au service de la tranquillité publique, sous l'autorité du maire. Sa présence sur le terrain contribue à la prévention des troubles, à la sécurité des habitants et au respect des arrêtés municipaux, notamment en matière de circulation, de stationnement et de salubrité. Au quotidien, il assure des patrouilles, des contrôles, la surveillance de manifestations et de lieux publics, ainsi que des interventions de proximité. Dans une commune comme Jacou, rattachée à une grande agglomération, ce rôle s'articule aussi avec la vidéoprotection et les outils numériques du service.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste s'adresse à des fonctionnaires déjà titulaires du cadre d'emplois des agents de police municipale, par voie de mutation, ou à des lauréats du concours de gardien-brigadier. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, avec des grades pouvant aller de gardien-brigadier à brigadier-chef principal. Ce cadre ouvre des perspectives d'avancement de grade au fil de l'expérience et des concours internes, ainsi que des possibilités de spécialisation ou d'encadrement au sein d'un service de police municipale.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre connaissance du cadre juridique de la police municipale (pouvoirs de police du maire, procédure, contraventions) en citant des exemples concrets de situations traitées.
- Valorisez votre expérience de la médiation et de la gestion de situations tendues, qui constitue un critère central pour une commune souhaitant renforcer la proximité avec la population.
- Soyez précis sur votre maîtrise des logiciels métiers et des outils de vidéoprotection, et joignez tout élément attestant de vos formations ou habilitations.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O034260629000652Fonction publique territoriale