FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 10 jours

Auxiliaire de puériculture (h/f) - Fontenay-sous-Bois

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Val de Marne (94), France (94)

Publication

19 octobre 2026

Date limite

18 décembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Donnez du sens à votre métier au sein de la Ville de Fontenay-sous-Bois, collectivité attachée à la qualité de son service public, à la mixité sociale et au bien-vivre ensemble. Facilement accessible par les RER A et E, Fontenay-sous-Bois propose une offre petite enfance diversifiée, composée de crèches collectives, multi-accueils, accueil familial, mini-crèche et Relais Petite Enfance. En tant qu’auxiliaire de puériculture, vous jouez un rôle essentiel dans les premières années de l’enfant : soins, éveil, accompagnement vers l’autonomie et création d’un environnement sécurisant et bienveillant. Vous contribuez également à instaurer une relation de confiance avec les familles, au sein d’équipes engagées dans un service public de proximité. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération attractive : - rémunération statutaire, - régime indemnitaire de 535 € brut par mois, - prime annuelle de 998 € brut. Des avantages pour votre quotidien - participation à la mutuelle, - participation à la prévoyance, - participation aux frais de transports collectifs (75%), - prestations du comité des œuvres sociales. Envie de vous investir dans un métier humain, essentiel et au cœur d’un projet collectif qui place l’enfant et sa famille au centre de ses priorités ? Rejoignez nos équipes de professionnels investis et participez à l’éveil des tout-petits ! Contact : - Mme MALEK Charlotte, Directrice Adjointe de la Petite Enfance (01.71.33.58.15) Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094261019000374-auxiliaire-puericulture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Donnez du sens à votre métier au sein de la Ville de Fontenay-sous-Bois, collectivité attachée à la qualité de son service public, à la mixité sociale et au bien-vivre ensemble.Facilement accessible par les RER A et E, Fontenay-sous-Bois propose une offre petite enfance diversifiée, composée de crèches collectives, multi-accueils, accueil familial, mini-crèche et Relais Petite Enfance.En tant qu’auxiliaire de puériculture, vous jouez un rôle essentiel dans les premières années de l’enfant : soins, éveil, accompagnement vers l’autonomie et création d’un environnement sécurisant et bienveillant. Vous contribuez également à instaurer une relation de confiance avec les familles, au sein d’équipes engagées dans un service public de proximité.Pourquoi nous rejoindre ?Une rémunération attractive :- rémunération statutaire,- régime indemnitaire de 535 € brut par mois,- prime annuelle de 998 € brut.Des avantages pour votre quotidien- participation à la mutuelle,- participation à la prévoyance,- participation aux frais de transports collectifs (75%), - prestations du comité des œuvres sociales.Envie de vous investir dans un métier humain, essentiel et au cœur d’un projet collectif qui place l’enfant et sa famille au centre de ses priorités ? Rejoignez nos équipes de professionnels investis et participez à l’éveil des tout-petits !Contact :- Mme MALEK Charlotte, Directrice Adjointe de la Petite Enfance (01.71.33.58.15)Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094261019000374-auxiliaire-puericulture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Connaissances pré-requises - Développement psycho-affectif, psychomoteur et comportemental de l’enfant (sain, malade ou en situation de handicap) - Connaissance dans les domaines relatifs au référentiel des auxiliaires de puériculture : soins d’hygiène et sécurité, diététique, accompagnement aux soins de la vie quotidienne, sommeil, repas, change… - Règles et consignes de sécurité et d'hygiène - Dispositifs d’urgence / classeur de continuité de direction. - Intérêt et mise en place d’activités ludiques et pédagogiques Formation et diplômes requis - Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture Compétences professionnelles - Sens de l’observation et de l’écoute - Respect de l’enfant et de sa famille - Sens de la communication et de la bienveillance (famille, équipe, hiérarchie) - Engagement dans les projets pédagogiques et extérieurs - Créativité et esprit d’initiative - Travail en équipe - Réactivité en cas de situations d’urgences - Conscience professionnelle - Ponctualité, fiabilité et disponibilité - Diplomatie et tolérance - Résistance physique et psychologique - Discrétion et respect du secret professionnel

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte 94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX à [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'auxiliaire de puériculture exerce auprès de jeunes enfants dans les structures d'accueil de la petite enfance, où elle assure les soins du quotidien (hygiène, repas, change, sommeil) tout en participant à leur éveil et à leur développement. Elle travaille en équipe sous la responsabilité de la direction de la structure et veille à la sécurité physique et affective de chaque enfant. Dans une collectivité territoriale, ce métier constitue un maillon essentiel du service public de la petite enfance, en lien direct avec les familles et les dispositifs d'accueil municipaux.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui élargit les voies d'accès. La catégorie B correspond au niveau d'emploi d'un agent qualifié, dont le diplôme d'État conditionne l'exercice. Les perspectives d'évolution dans la filière médico-sociale concernent notamment la spécialisation (accueil d'enfants en situation de handicap, accueil familial) ou l'accès à des fonctions de coordination.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète des soins d'hygiène et de sécurité, en citant des situations précises (gestion d'un enfant malade, application des protocoles d'urgence) plutôt que des formulations générales.
Valorisez votre connaissance du développement de l'enfant, y compris pour les enfants malades ou en situation de handicap, en illustrant par des exemples d'activités d'éveil que vous avez conçues ou animées.
Renseignez-vous sur le fonctionnement des structures municipales de Fontenay-sous-Bois (crèches collectives, multi-accueils, Relais Petite Enfance) afin de montrer, en entretien, votre adhésion à leur projet d'accueil et à la relation avec les familles.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O094261019000374Fonction publique territoriale