Agent d'entretien - MONTOIRE-SUR-LE-LOIR
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Comprendre ce poste
Le ou la chargé(e) d'entretien des locaux assure la propreté des bâtiments et espaces d'une collectivité territoriale, qu'il s'agisse de bureaux, d'équipements sportifs, scolaires ou culturels. Au quotidien, il s'agit de réaliser des opérations de nettoyage, de trier et évacuer les déchets courants, de vérifier le niveau de propreté atteint et de veiller à l'approvisionnement en matériel et produits. Ces missions contribuent directement à l'hygiène, à la sécurité et au confort des usagers et des agents du service public local.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, sans passage par concours, dans la catégorie C de la fonction publique territoriale. Le recrutement repose donc sur l'examen du dossier et un entretien, et ouvre à un contrat de droit public. Les perspectives d'évolution existent au sein de la filière technique ou de la filière d'entretien, notamment par la préparation de concours de catégorie C ou B, ou par l'accès à des fonctions de responsable d'équipe.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience dans le nettoyage professionnel ou la maintenance de locaux, en précisant les types de surfaces traitées et les volumes d'activité gérés.
- Valorisez vos connaissances en hygiène et sécurité, notamment l'usage des produits dangereux, en évoquant d'éventuelles formations suivies (habilitations, sauveteur secouriste du travail, gestes et postures).
- Illustrez votre sens de l'organisation par des exemples concrets de respect de planning ou de travail en autonomie, car le poste exige une méthode rigoureuse dans l'enchaînement des tâches.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.