FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 13 jours

ATSEM - SCO HAUTE SOMME

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Somme (80), France (80)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

16 octobre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sante & Social

Missions principales

assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans), prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation, et l’hygiène des enfants Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie et des temps d’activités périscolaires Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine

Compétences attendues

assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans), prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation, et l’hygiène des enfantsPréparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfantsParticiper à la surveillance et à l’animation des temps de garderie et des temps d’activités périscolairesParticiper à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine

Profil attendu

Savoir et Savoir-faire : • Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation • Connaître les projets éducatifs et pédagogiques de l’école • Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants • Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants • Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens • Aider à l'acquisition de l'autonomie • Maîtriser les règles d’hygiène corporelle • Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux • Appliquer les consignes de sécurité • Assurer la sécurité des enfants • Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux Savoir-être : • Etre autonome, responsable, discret, patient • Goût du travail avec les enfants • Etre rigoureux, méthodique, organiser • Etre vigilant, à l’écoute, attentif et réactif • Savoir travailler en équipe • Savoir gérer les situations relationnelles difficiles • Savoir communiquer • Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe

Informations complémentaires

DIPLOME DE QUALIFICATION NIVEAU IV CONCOURS ATSEM

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Comprendre ce poste

L'ATSEM (agent territorial spécialisé des écoles maternelles) intervient auprès des plus jeunes élèves, à partir de deux ans, aux côtés des enseignants. Son rôle dépasse la seule assistance matérielle : il contribue à un accueil sécurisant, à l'éveil et à l'autonomie des enfants pendant leur journée scolaire. Au quotidien, l'agent prépare les espaces et le matériel utilisés directement par les enfants, accompagne les temps de soins et d'hygiène, puis participe à la surveillance et à l'animation lors des temps périscolaires comme la garderie ou la cantine. Dans le cas présent, la mission s'exerce sous l'autorité d'un établissement intercommunal, ce qui implique une coordination avec plusieurs communes et écoles.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui élargit les profils susceptibles de candidater. Relevant de la catégorie C, il correspond à un niveau d'exécution encadré par une hiérarchie, avec des perspectives d'évolution au sein de la filière médico-sociale ou de l'animation, notamment via des concours internes ou des formations spécialisées.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience auprès de jeunes enfants (crèche, centre de loisirs, garde à domicile, animation), en précisant concrètement les situations d'accueil, de soin ou d'activité que vous avez gérées.
Préparez des exemples illustrant votre écoute active et votre capacité à adapter une activité à des enfants en bas âge, car ces compétences sont centrales dans la fiche de poste.
Renseignez-vous sur les règles d'hygiène et les conduites à tenir en cas d'accident ou d'allergie, et évoquez en entretien votre niveau de formation, notamment aux premiers secours, si vous en disposez.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O080261016001066Fonction publique territoriale