Aller au contenu principal
PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 9 jours

Professeur de Théâtre (h/f) - Villiers-sur-Marne

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Publication
20 octobre 2026
Date limite
19 décembre 2026
Domaine
Enseignement et formation
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Transmettre les pratiques théâtrales à des enfants, des adolescents et des adultes, en accompagnant leur progression artistique et en favorisant leur épanouissement personnel. Développer les compétences corporelles, vocales, dramaturgiques et culturelles des élèves, en tenant compte de leur niveau et de leurs besoins. Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques en lien avec les objectifs du département Théâtre. Participer à la saison artistique de l’établissement et accompagner les élèves dans la préparation et la réalisation de projets scéniques, spectacles et restitutions publiques. Développer des projets transversaux en collaboration avec les autres départements pédagogiques et les partenaires culturels du territoire. Assurer la continuité et la régularité des enseignements afin de garantir un suivi pédagogique adapté et une progression cohérente des élèves. Professeur de Théâtre Temps de travail : 6h30 Jours de travail : Mardi 17h00 – 20h30 / Jeudi 17h00 – 20h00 Poste dépendant de la filière culturelle : horaires spécifiques de travail Horaires parfois décalés (week-end et soirée) : contraintes liées à la programmation culturelle de la Ville, aux dates de productions, aux évaluations programmées, etc.

Compétences attendues

Transmettre les pratiques théâtrales à des enfants, des adolescents et des adultes, en accompagnant leur progression artistique et en favorisant leur épanouissement personnel.Développer les compétences corporelles, vocales, dramaturgiques et culturelles des élèves, en tenant compte de leur niveau et de leurs besoins.Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques en lien avec les objectifs du département Théâtre.Participer à la saison artistique de l’établissement et accompagner les élèves dans la préparation et la réalisation de projets scéniques, spectacles et restitutions publiques.Développer des projets transversaux en collaboration avec les autres départements pédagogiques et les partenaires culturels du territoire.Assurer la continuité et la régularité des enseignements afin de garantir un suivi pédagogique adapté et une progression cohérente des élèves.Professeur de ThéâtreTemps de travail : 6h30Jours de travail : Mardi 17h00 – 20h30 / Jeudi 17h00 – 20h00Poste dépendant de la filière culturelle : horaires spécifiques de travailHoraires parfois décalés (week-end et soirée) : contraintes liées à la programmation culturelle de la Ville, aux dates de productions, aux évaluations programmées, etc.

Profil attendu

Maîtrise des techniques théâtrales : expression corporelle, voix, improvisation et interprétation. Capacité à concevoir et animer des cours adaptés à différents publics. Aptitude à transmettre les savoirs artistiques et à accompagner la progression des élèves. Capacité à concevoir et encadrer des projets pédagogiques et des spectacles. Sens du travail en équipe, créativité, qualités relationnelles et pédagogiques.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, place de l'Hôtel de Ville 94354 VILLIERS SUR MARNE CEDEX

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Le professeur de théâtre intervient dans un établissement d'enseignement artistique municipal, où il transmet une pratique scénique à des publics d'âges et de niveaux variés, de l'enfance à l'âge adulte. Au quotidien, il conçoit des séquences de travail sur le corps, la voix, l'improvisation et l'interprétation, suit la progression de chaque élève et prépare des restitutions publiques. Dans le service public culturel local, ce rôle contribue à la démocratisation de la pratique artistique et à l'animation de la vie culturelle du territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, sans passage par un concours, et relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond en principe à des fonctions d'application et d'encadrement de premier niveau. Les perspectives d'évolution peuvent passer par une titularisation ultérieure via concours ou examen professionnel, ainsi que par des missions élargies au sein du département théâtre ou de la structure.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience de pédagogie auprès de publics hétérogènes, en décrivant concrètement la manière dont vous adaptez vos séances à différents âges et niveaux.
  • Appuyez votre candidature sur des réalisations précises : spectacles, restitutions ou projets transversaux déjà menés, avec leur contexte et votre rôle.
  • Préparez un argumentaire sur votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en vous appuyant sur des exemples de collaboration avec d'autres enseignants ou des partenaires culturels.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O094261020000881Fonction publique territoriale

Offres similaires