Une ou un agent administratif - COMMUNE DE SAINT DENIS (974)
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Comprendre ce poste
Le poste s'inscrit au sein de la Direction du Protocole de la Ville de Saint-Denis, service chargé d'organiser les cérémonies, réceptions et événements institutionnels de la commune. L'agent administratif y assure le soutien logistique et documentaire indispensable au bon déroulement de ces missions. Au quotidien, il s'agit de traiter les courriers et les demandes, de tenir les dossiers à jour, de rédiger ou mettre en forme des documents et d'accueillir les interlocuteurs. Ce rôle de polyvalence fait le lien entre les responsables du service et le public, et contribue directement à la continuité du service public local.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, ouvert à la fois aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels. Le niveau de qualification demandé est un CAP ou BEP, ou une qualification équivalente, complété par une expérience dans le domaine administratif. Les agents de catégorie C peuvent, au fil de leur carrière, progresser vers les grades de la catégorie C supérieure et accéder à des concours internes ou à des formations de promotion.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des expériences concrètes de gestion de courrier, d'archivage ou de classement, en précisant les outils bureautiques maîtrisés.
- Démontrez votre connaissance de l'environnement territorial (rôle de la commune, des élus, des services municipaux) et, si possible, de l'organisation locale à La Réunion.
- Soignez la présentation de votre parcours en valorisant les situations d'accueil du public et de travail en équipe, centrales pour un poste à vocation polyvalente.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.