FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 7 jours

Policier municipal (H/F) - Mairie d'ETIOLLES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Essonne (91), France (91)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

22 octobre 2026

Date limite

21 décembre 2026

Domaine

Sécurité

Secteur

Defense & Securite

Missions principales

Service : Police municipale 1 Responsable + 2 agents Caractéristiques du poste : Horaires hebdomadaires de 37h sur 4 jours avec amplitude variable en fonction des nécessités de service ; présence requise lors des manifestations qui se déroulent dans la collectivité (heures supplémentaires) Police Municipale armée (catégorie B1 et D) Équipements PM : véhicule de service électrique, caméra piéton, éthylotest, radar, vidéo protection, pv électronique, logiciel utilisé : logipole web Sous la responsabilité du chef de service PM, l'agent veille au maintien du bon ordre, de la sureté et de la salubrité publique sur le territoire. - Assure les missions de pouvoir de police du Maire, - Favorise une relation de proximité avec les usagers, - Gère les infractions en étroite collaboration aves la gendarmerie, - Propose et participe à des actions de sensibilisation, de prévention et de dissuasion, - Informe préventivement les administrés de la réglementation en vigueur - Accueil le public au sein du poste, - Assure la gestion et le contrôle des procédures administratives (rédige et fait appliquer les arrêtés du Maire, suit le traitement des mains courantes et des rapports d'intervention, etc.), - Assure la gestion et la mise en œuvre de certaines activités spécifiques (fourrière, objets trouvés, chiens dangereux,...), - Participe à l'organisation de la campagne de prévention vacances : informe la population sur les démarches à effectuer, assure la surveillance des habitations dans le cadre des OTV, fait remonter les informations relatives aux situations auprès de la gendarmerie, des administrés et du Maire, - Collabore avec le Centre de Supervision Urbain concernant la gestion de la vidéoprotection, - Régule la circulation routière et veille au respect du code de la route et du stationnement, - Contrôle le respect des clauses d'urbanisme et travail en relation avec le service, - Assure la surveillance et la sécurité des manifestations publiques et des cérémonies organisées par la collectivité, -Rédige des actes administratifs du service (rapport, PV, main courante, etc.),

Compétences attendues

Service : Police municipale 1 Responsable + 2 agentsCaractéristiques du poste : Horaires hebdomadaires de 37h sur 4 jours avec amplitude variable en fonction des nécessités de service ; présence requise lors des manifestations qui se déroulent dans la collectivité (heures supplémentaires) Police Municipale armée (catégorie B1 et D)Équipements PM : véhicule de service électrique, caméra piéton, éthylotest, radar, vidéo protection, pv électronique, logiciel utilisé : logipole webSous la responsabilité du chef de service PM, l'agent veille au maintien du bon ordre, de la sureté et de la salubrité publique sur le territoire.- Assure les missions de pouvoir de police du Maire,- Favorise une relation de proximité avec les usagers,- Gère les infractions en étroite collaboration aves la gendarmerie,- Propose et participe à des actions de sensibilisation, de prévention et de dissuasion,- Informe préventivement les administrés de la réglementation en vigueur- Accueil le public au sein du poste,- Assure la gestion et le contrôle des procédures administratives (rédige et fait appliquer les arrêtés du Maire, suit le traitement des mains courantes et des rapports d'intervention, etc.),- Assure la gestion et la mise en œuvre de certaines activités spécifiques (fourrière, objets trouvés, chiens dangereux,...),- Participe à l'organisation de la campagne de prévention vacances : informe la population sur les démarches à effectuer, assure la surveillance des habitations dans le cadre des OTV, fait remonter les informations relatives aux situations auprès de la gendarmerie, des administrés et du Maire,- Collabore avec le Centre de Supervision Urbain concernant la gestion de la vidéoprotection,- Régule la circulation routière et veille au respect du code de la route et du stationnement, - Contrôle le respect des clauses d'urbanisme et travail en relation avec le service,- Assure la surveillance et la sécurité des manifestations publiques et des cérémonies organisées par la collectivité, -Rédige des actes administratifs du service (rapport, PV, main courante, etc.),

Profil attendu

- Expérience sur un poste similaire souhaitée, - Service armé (revolver, matraque télescopique, bombe lacrymogène) FPA exigée, - Permis B requis, - Connaissance du logiciel Logipôle appréciée, - Connaissance des réglementations en matière de sécurité publique et prévention (code pénal, code de la route, code de l'urbanisme, code de la sécurité intérieur), - Respect du code déontologie, sens du service public, respect des libertés publique ; - Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les différents partenaires ; - Capacités relationnelles et rédactionnelles ; - Disponibilité, discrétion, rigueur et diplomatie ; - Prise d'initiative, dynamisme, réactivité + La commune adhère au CNAS

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation, de préférence par mail [email protected] Monsieur Le Maire 1 Rue de Thouars 91450 ETIOLLES

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

L'agent de tranquillité publique exerce au sein de la police municipale de la commune d'Étiolles, dans l'Essonne, où il contribue au maintien de l'ordre, de la sûreté et de la salubrité sur le territoire communal. Il met en œuvre les pouvoirs de police du Maire, au quotidien par des contrôles, des patrouilles et la constatation d'infractions, mais aussi par un travail de médiation et d'information des administrés sur la réglementation. Le poste s'inscrit dans une logique de proximité : la police municipale constitue souvent le premier interlocuteur de l'action publique locale, et son efficacité repose autant sur la prévention que sur la répression. Le service, composé d'un responsable et de deux agents, fonctionne en lien étroit avec la gendarmerie pour le traitement des infractions.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux fonctionnaires ainsi qu'aux lauréats d'un concours territorial, ce qui implique une candidature selon les modalités de la mobilité ou de l'accès par concours. La catégorie C constitue le socle d'exécution des services ; les évolutions de carrière passent généralement par des concours internes ou de catégorie supérieure, vers des fonctions de brigadier-chef ou de chef de service de police municipale selon les parcours.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience opérationnelle en police municipale ou en sécurité publique, en précisant la nature des interventions, les types d'infractions traitées et votre pratique de la verbalisation électronique.
Vérifiez en amont votre habilitation au port d'arme (FPA) et préparez les justificatifs correspondants, cette condition étant exigée et éliminatoire.
Valorisez votre capacité à travailler en partenariat avec la gendarmerie et les autres acteurs locaux, ainsi que vos aptitudes rédactionnelles, déterminantes pour la qualité des procès-verbaux et des rapports de service.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O091261022001576Fonction publique territoriale