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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsCulture & PatrimoineIl y a 7 jours

Agent(e) de bibliothèque Loubon (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
24 novembre 2026
Domaine
Lecture publique et documentation
Secteur
Culture & Patrimoine

Missions principales

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013261022000989-agent-e-bibliotheque-loubon?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013261022000989-agent-e-bibliotheque-loubon?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Votre profil Nous avons hâte de vous connaître ! Vous êtes titulaire du grade d’adjoint territorial du patrimoine et disposez idéalement d’une expérience au sein d’une bibliothèque ou de services sociaux. Vous avez le sens du service public et avez à cœur d’accueillir, d’orienter et d’aider différents type de publics, notamment les plus éloignés de la culture. Vous savez animer des actions en direction de tout type de public notamment les enfants, adolescents et les publics éloignés. Vous avez un très bon sens du relationnel, savez gérer les situations de conflit et êtes à l’aise notamment avec les publics adolescents. Vous savez gérer des groupes. Vous avez une bonne connaissance des pratiques sociales et culturelles des populations des quartiers prioritaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre capacité d’adaptation et d’initiative Vous maîtrisez les logiciels de bureautique et les outils numériques. Rejoignez-nous !

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Les fonctionnaires sont prioritaires pour l’accès à cet emploi. Si vous n’avez pas passé les concours de la Fonction Publique, vous pouvez postuler mais votre candidature ne sera pas prioritaire. Référence de l’offre : i 14642 Postulez directement en ligne sur : https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

*Chargée / Chargé de bibliothèque*

Comprendre ce poste

Dans une bibliothèque municipale, l'agent assure l'accueil du public, le prêt et le retour des documents, ainsi que le classement et l'entretien des collections. Il contribue à rendre la lecture et l'information accessibles à tous, en orientant les usagers dans les ressources disponibles. Le poste s'inscrit dans la politique culturelle de la commune, qui vise à élargir l'accès à la culture de proximité. Les missions d'animation, notamment auprès des enfants et des publics éloignés de la lecture, constituent un volet important de la fonction.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, la collectivité pouvant ainsi pourvoir le besoin par mutation, détachement ou contrat. Relevant de la catégorie C, il correspond à des fonctions d'exécution et d'application au sein de la filière culturelle de la fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution passent généralement par les concours et examens professionnels de la filière patrimoine, ouvrant l'accès à la catégorie B.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant les expériences d'accueil et de médiation, en précisant le type de public rencontré et les situations de conflit gérées, car elles sont centrales dans l'annonce.
  • Décrivez concrètement les animations ou ateliers déjà conduits, avec leur public cible, leur format et leurs résultats, pour démontrer votre aisance avec les enfants et adolescents.
  • Vérifiez la correspondance entre votre situation statutaire et le grade demandé, et préparez les pièces relatives à votre parcours (arrêtés, attestations), ce qui facilitera le traitement de votre candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O013261022000989Fonction publique territoriale

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