adjoint technique principal de 2eme classe - CTE DE COMMUNES SEZANNE SUD OUEST MARNAIS
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
Comprendre ce poste
Ce poste relève de la Direction des services à la population d'une communauté de communes, où il contribue au cadre de vie quotidien des usagers et des agents. La personne recrutée assure principalement l'entretien approfondi des locaux communaux, qu'ils soient administratifs, techniques ou spécialisés, ce qui représente la majeure partie de l'activité. Elle intervient aussi en appui du service de restauration collective scolaire, notamment pour la distribution des repas, l'accompagnement des enfants pendant le temps du repas et l'hygiène des espaces et matériels. Le métier s'inscrit ainsi dans les missions de proximité du service public local, où la qualité de l'entretien conditionne directement les conditions d'accueil et de travail.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, et relève de la catégorie C du cadre d'emplois des adjoints techniques, grade d'adjoint technique principal de 2e classe. Cette catégorie suppose des fonctions d'exécution, avec une autonomie encadrée par la hiérarchie. Dans la fonction publique territoriale, les évolutions de carrière passent principalement par l'avancement de grade, les concours ou examens professionnels ouverts aux agents déjà en poste, et la mobilité entre collectivités.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant une expérience concrète des protocoles de nettoyage et de la gestion des produits, en précisant les types de surfaces ou de locaux déjà entretenus, car c'est le cœur du poste.
- Si vous avez travaillé en restauration collective ou dans un environnement soumis à la méthode HACCP, valorisez-le explicitement, ce qui distingue un candidat sur un poste où l'hygiène alimentaire est exigeante.
- Appuyez votre candidature sur des exemples de rendu compte à une hiérarchie ou de travail en équipe, puisque l'autonomie demandée s'accompagne d'un suivi régulier par la responsable de service.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.