FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

Assistant éducatif petite enfance (h/f) - SIVU LA CRECHE "LES PETITS GALOPINS"

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Marne (51), France (51)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

26 octobre 2026

Date limite

25 décembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Missions principales

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. - Activités techniques : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. - SAVOIR-FAIRE : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Compétences attendues

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.- Activités techniques :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.- SAVOIR-FAIRE :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Profil attendu

Etre titulaire du CAP Petite enfance : - SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ; - notions de psychologie infantile ; - principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ; - règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ; - principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien. - SAVOIRS GÉNÉRAUX : - techniques d'écoute active, de communication et d'observation ; - techniques de régulation et de résolution de conflits ; - évolutions sociales des différentes formes de familles ; - notions de réglementation en matière d'autorité parentale ; - projet éducatif et pédagogique de la structure ; - principes de l'organisation territoriale.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

CV + Lettre de motivation à adresser à Mme Levêque Jessica Fournir une attestation d'honorabilité de moins de 3 mois Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'assistant éducatif petite enfance intervient au sein d'une structure d'accueil du jeune enfant, dont le fonctionnement repose sur un projet éducatif commun. Au quotidien, il organise des temps d'accueil, des activités et des soins de base qui favorisent le développement moteur, affectif et social des enfants. Il assure aussi la relation avec les familles et veille au respect des règles de sécurité et d'hygiène, ce qui fait de lui un maillon essentiel de la qualité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux contractuels, ce qui signifie que les modalités d'accès ne passent pas uniquement par un concours. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, employé par un établissement public de coopération intercommunale. Les perspectives d'évolution existent au sein de la filière médico-sociale et sociale, notamment par la voie de la promotion interne ou de formations complémentaires.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des expériences concrètes auprès de jeunes enfants, en précisant les situations d'accueil, la tranche d'âge et les activités proposées, plutôt que de citer uniquement l'intitulé du diplôme.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à gérer l'autonomie de l'enfant et les règles d'hygiène et de sécurité, car ces thèmes structurent les missions du poste.
Vérifiez en amont la correspondance de votre situation avec le statut recherché (titulaire ou contractuel) et rassemblez les pièces justificatives de votre diplôme et de vos expériences professionnelles.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O051261026000714Fonction publique territoriale