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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 6 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE LA BASTIDE-PUYLAURENT

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Lozère (48), France (48)
Publication
23 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et les locataires du village de gîtes l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT sera en charge d’assurer la gestion locative des chalets municipaux. Gestion des locations du village de gîtes (Etat des lieux, ménage, entretien, gestion des stocks, gestion des locations etc..) Accueil téléphonique et physique - Permanence téléphonique Mise en chauffe des chalets Entretien courant des chalets Relations aux élus Relations aux locataires Organisation de son activité

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et les locataires du village de gîtes l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT sera en charge d’assurer la gestion locative des chalets municipaux.Gestion des locations du village de gîtes (Etat des lieux, ménage, entretien, gestion des stocks, gestion des locations etc..)Accueil téléphonique et physique - Permanence téléphonique Mise en chauffe des chaletsEntretien courant des chalets Relations aux élusRelations aux locatairesOrganisation de son activité

Profil attendu

-Travail principalement seul, parfois au sein d'une équipe réduite en haute saison -Travail les week-end et jours fériés et en soirée -Travail pendant les période de congés scolaires -Cycle de travail annualisé. -Déplacements permanents sur le site -Grande disponibilité -Horaires irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité lié à l'activité du village de gîtes -Contacts fréquents avec les élus en charge du village de gîtes -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant -Relations avec la plateforme de réservation

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

CV+ LM Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans les services techniques d'une petite commune rurale de Lozère, où l'agent polyvalent assure à la fois l'entretien du patrimoine communal et des fonctions de proximité. Ici, la mission centrale concerne la gestion d'un village de gîtes municipal : accueil des locataires, préparation et remise en état des chalets, entretien courant et suivi des stocks. Le rôle dépasse la simple maintenance technique, car l'agent constitue souvent le premier interlocuteur de la collectivité pour les visiteurs et fait le lien avec les élus et le secrétariat de mairie. Cette fonction contribue directement à l'attractivité touristique et à la vie économique locale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui implique une sélection sur dossier et entretien selon les modalités propres à la commune. Le régime de travail annualisé, marqué par une forte saisonnalité, conditionne l'organisation de l'activité et les perspectives de carrière dépendent ensuite des concours et examens professionnels ouverts dans le cadre de la filière technique.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience d'accueil, de gestion locative, d'hôtellerie ou d'entretien de locaux, en précisant les tâches réalisées et leur fréquence.
  • Justifiez une réelle capacité à travailler en autonomie et à organiser sa journée, puisque le poste s'exerce principalement seul et sur des horaires décalés.
  • Démontrez votre disponibilité concrète : week-ends, jours fériés, périodes de congés scolaires et haute saison, car ces contraintes sont déterminantes pour l'employeur.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O048261020001111Fonction publique territoriale

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