FP Hospitalière Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

Maître de maison - Pôle Toute Petite Enfance - (7562) H/F

MAISON DEPARTEMENTALE DE L'ENFANCE (45 ORLEANS) (ouvre un nouvel onglet) — MAISON DEPARTEMENTALE DE L'ENFANCE (45 ORLEANS)

Localisation

Loiret (45), France (45)

Télétravail

Non

Publication

31 juillet 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Réaliser l’entretien des locaux et du linge Assurer une présence quotidienne dans l’entretien des locaux, leur aménagement et leur décoration Assurer la petite maintenance du matériel utilisé Gérer le stock de produits ménagers Veiller à la sécurité des lieux Effectuer l’entretien du linge Accueillir et installer les usagers, aménager l’environnement (confort et sécurité), assister les personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette…) Contribuer à l’éducation de base en matière de propreté et tenue vestimentaire Assurer une surveillance et l’aide à l’accomplissement des gestes de la vie quotidienne (habillement, toilette en complément) en complémentarité avec les autres membres de l’équipe éducative Associer les enfants dans la mesure de leurs possibilités aux tâches matérielles Contribuer à la responsabilisation des personnes dans les domaines généraux de la vie quotidienne Accompagner les personnes dans le cadre d’activités éducatives, pédagogiques, ou d’animation placées sous la responsabilité du CSE Fournir une prestation de restauration Présenter et servir les repas Assurer et organiser en collaboration avec les autres professionnels, le service de table. Dans certaines unités, il faut préparer les repas pour des groupes de 6 enfants.

Compétences attendues

Réaliser l’entretien des locaux et du lingeAssurer une présence quotidienne dans l’entretien des locaux, leur aménagement et leur décorationAssurer la petite maintenance du matériel utiliséGérer le stock de produits ménagersVeiller à la sécurité des lieuxEffectuer l’entretien du linge Accueillir et installer les usagers, aménager l’environnement (confort et sécurité), assister les personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette…)Contribuer à l’éducation de base en matière de propreté et tenue vestimentaireAssurer une surveillance et l’aide à l’accomplissement des gestes de la vie quotidienne (habillement, toilette en complément) en complémentarité avec les autres membres de l’équipe éducativeAssocier les enfants dans la mesure de leurs possibilités aux tâches matériellesContribuer à la responsabilisation des personnes dans les domaines généraux de la vie quotidienneAccompagner les personnes dans le cadre d’activités éducatives, pédagogiques, ou d’animation placées sous la responsabilité du CSE Fournir une prestation de restaurationPrésenter et servir les repasAssurer et organiser en collaboration avec les autres professionnels, le service de table.Dans certaines unités, il faut préparer les repas pour des groupes de 6 enfants.

Profil attendu

Formation maitresse de maison. Expérience de prise en charge d'enfants dans la gestion d'un quotidien.

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Comprendre ce poste

Maître de maison au sein d'un établissement départemental accueillant la petite enfance, ce professionnel cumulele rôle de gestionnaire des espaces (entretien, sécurité, hygiène) et d'accompagnant éducatif. Au-delà de la propreté des locaux et du linge, il contribue au bien-être quotidien des enfants en assurant les actes essentiels (repas, toilette) et en créant un environnement bienveillant et sécurisé. C'est une fonction transversale qui soutient indirectement l'action pédagogique par son expertise en vie quotidienne.

Le recrutement dans ce cadre

Accessible en catégorie C tant aux titulaires qu'aux contractuels, ce poste hospitalier offre une stabilité professionnelle avec des perspectives de mobilité au sein du versant FPH. La position de maître de maison reste un socle dans les structures éducatives et sociales, sans réelle progression hiérarchique, mais elle peut mener à des évolutions transversales vers des rôles d'agent d'exploitation ou vers des équipes de direction administrative.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète en collectivité enfantine (crèche, école, maison d'enfants), démontrant une capacité à concilier rigueur hygiénique et interaction pédagogique avec les enfants.
Préparez des exemples précis de gestion matérielle et d'initiative en sécurité (incidents évités, améliorations mises en place) pour justifier votre polyvalence.
Soignez la présentation de votre dossier : en FPH, la qualité rédactionnelle et l'organisation administrative sont des signaux importants, même pour un poste de terrain.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2370456Fonction publique hospitalière