FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - REGNIOWEZ

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Ardennes (08), France (08)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

8 septembre 2026

Date limite

7 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Compétences attendues

Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Profil attendu

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. * Entretenir des cimetières et des cours d'écoles. * Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. * Participer à la viabilité hivernale des routes. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

cdd en cours Mr DEMARLY Alexis Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Cet agent technique intervient au cœur du quotidien des collectivités rurales : il assure l'entretien des espaces publics sous ses multiples facettes. Au-delà de la simple tonte et du désherbage, le rôle englobe la gestion des voies (déneigement hivernale en Ardennes, salage), l'entretien des bâtiments communaux et des travaux de plantation. C'est un poste de polyvalence où les saisons rythment les priorités et où la connaissance du patrimoine vert local est progressive mais centrale.

Le recrutement dans ce cadre

La FPT (Fonction Publique Territoriale) en catégorie C offre un accès sans concours pour les contractuels, mais aussi des perspectives de titularisation. Ce versant permet une insertion professionnelle plus rapide qu'en FPE, avec des évolutions possibles vers des postes d'agent principal ou vers des spécialisations (gestion des espaces verts complète, responsable d'équipe). L'embauche peut se faire en CDI ou CDD selon les besoins communaux.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience pratique** : mêmes sans diplôme spécialisé, toute expérience d'entretien d'espaces verts, de jardinage ou de travaux de terrain renforce la candidature ; les communes rurales apprécient les savoirs-faire concrets.
**Maîtriser les enjeux locaux** : renseignez-vous sur la géographie et le climat des Ardennes (hivers rigoureux, gestion des risques naturels) ; montrer cette connaissance contextuelle lors de l'entretien.
**Sécurité et réglementation** : mettez en avant toute formation (habilitations CACES, SST, utilisation de phytosanitaires) et votre compréhension des normes environnementales, notamment Natura 2000.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O008260908000493Fonction publique territoriale