FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 27 jours

Directeur adjoint (H/F) - Mairie de GONESSE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Val d'Oise (95), France (95)

Publication

2 octobre 2026

Date limite

1 décembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Education & Formation

Missions principales

La Ville de Gonesse est à la recherche de directeurs adjoints (H/F) au sein de sa Direction des Actions Educatives. Missions principales: Sous l'autorité du Directeur, le(la) Directeur(trice) adjoint(e) et en étroite collaboration, gère pédagogiquement et administrativement la structure d’accueil de mineurs à laquelle il ou elle est rattaché(e) : • Participe au pilotage et au bon fonctionnement des structures d'accueil de mineurs ; • Contribue à l'organisation et à la coordination des équipes d'animation sur les temps périscolaires, les mercredis et les vacances scolaires ; • Assure le suivi quotidien des équipes, accompagne les animateurs et participe à leur évaluation ; • Veille à la qualité de l'accueil des enfants et des familles ; • Contribue à la gestion administrative des structures (effectifs, inscriptions, déclarations, suivi des dossiers, tableaux de bord) ; • Participe au suivi budgétaire et à la gestion du matériel pédagogique ; • Veille à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de la réglementation en vigueur ; • Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique et du projet de fonctionnement ; • Accompagne les équipes dans la préparation, la conduite et l'évaluation des projets d'activités ; • Anime ou coanime les réunions d'équipe ; • Veille à la qualité éducative des activités proposées ; • Est présent(e) sur le terrain auprès des équipes, des enfants et des familles. • Contribue à l'organisation des sorties, séjours et projets d'animation ; • Assure la continuité de direction et prend les décisions nécessaires en l'absence du directeur. Activités transverses: • Accompagne les équipes d'animation au quotidien ; • Favorise la cohésion d'équipe et la communication interne ; • Identifie les besoins d'accompagnement et de formation des agents ; • Participe à la gestion des plannings et des remplacements. • Construction de projets et d’animations en transversalité avec les différents centres de loisirs et les services municipaux partenaires.

Compétences attendues

La Ville de Gonesse est à la recherche de directeurs adjoints (H/F) au sein de sa Direction des Actions Educatives.Missions principales:Sous l'autorité du Directeur, le(la) Directeur(trice) adjoint(e) et en étroite collaboration, gère pédagogiquement et administrativement la structure d’accueil de mineurs à laquelle il ou elle est rattaché(e) :• Participe au pilotage et au bon fonctionnement des structures d'accueil de mineurs ;• Contribue à l'organisation et à la coordination des équipes d'animation sur les temps périscolaires, les mercredis et les vacances scolaires ;• Assure le suivi quotidien des équipes, accompagne les animateurs et participe à leur évaluation ;• Veille à la qualité de l'accueil des enfants et des familles ;• Contribue à la gestion administrative des structures (effectifs, inscriptions, déclarations, suivi des dossiers, tableaux de bord) ;• Participe au suivi budgétaire et à la gestion du matériel pédagogique ;• Veille à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de la réglementation en vigueur ;• Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique et du projet de fonctionnement ;• Accompagne les équipes dans la préparation, la conduite et l'évaluation des projets d'activités ;• Anime ou coanime les réunions d'équipe ;• Veille à la qualité éducative des activités proposées ;• Est présent(e) sur le terrain auprès des équipes, des enfants et des familles.• Contribue à l'organisation des sorties, séjours et projets d'animation ;• Assure la continuité de direction et prend les décisions nécessaires en l'absence du directeur.Activités transverses:• Accompagne les équipes d'animation au quotidien ;• Favorise la cohésion d'équipe et la communication interne ;• Identifie les besoins d'accompagnement et de formation des agents ;• Participe à la gestion des plannings et des remplacements.• Construction de projets et d’animations en transversalité avec les différents centres de loisirs et les services municipaux partenaires.

Profil attendu

Savoirs: • Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs ; • Connaissance des besoins des enfants de 3 à 12 ans ; • Techniques d'animation et de conduite de projets ; • Notions de management d'équipe ; • Gestion administrative et utilisation des outils informatiques ; • Connaissance de l'environnement territorial et de la Fonction Publique Territoriale. Savoir-être: • Sens du Service Public et respect de ses principes ; • Sens des responsabilités ; • Esprit d'équipe ; • Organisation et rigueur ; • Qualités relationnelles ; • Réactivité et capacité d'adaptation ; • Sens de l'écoute ; • Disponibilité ; • Discrétion professionnelle.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires Envoyer CV et lettre de motivation par mail à [email protected] Monsieur le Maire 66 rue de Paris 95500 GONESSE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

Le Directeur adjoint exerce une fonction pivot au sein d'une structure d'accueil périscolaire. Il assure la continuité pédagogique et administrative des services accueillant les enfants avant et après la classe, le mercredi et durant les vacances. Au quotidien, ce rôle consiste à superviser les équipes d'animation, garantir la qualité des activités proposées et fluidifier les relations avec les familles. C'est un poste de terrain, où la gestion administrative côtoie directement l'accompagnement des mineurs et des équipes.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie C de la FPT, accessible sur titularisation ou contrat. La Ville de Gonesse recrute tant les fonctionnaires titulaires que les contractuels, offrant deux trajectoires professionnelles distinctes. Cette catégorie permet une évolution vers des postes de direction ou d'expertise en gestion d'équipes, selon les parcours et les opportunités territoriales.

Conseils pour candidater

**Mettez l'accent sur l'expérience opérationnelle** : détaillez vos expériences antérieures dans l'animation, la gestion d'équipes périscolaires ou l'accueil de mineurs. Les responsabilités concrètes (encadrement d'animateurs, suivi de projets) sont plus parlantes que les qualités générales.

**Démontrez votre maîtrise administrative** : la gestion des effectifs, des inscriptions et des tableaux de bord est centrale. Citez les outils informatiques ou logiciels maîtrisés et valorisez tout suivi budgétaire antérieur.

**Clarifiez votre compréhension de la réglementation ACM** : familiarisez-vous avec le cadre légal des accueils collectifs de mineurs avant l'entretien. Une connaissance pointue fait la différence à ce niveau de responsabilité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095261002001272Fonction publique territoriale