FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 23 jours

Assistant de direction (f/h) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU FINISTERE

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Finistère (29), France (29)

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 novembre 2026

Domaine

Direction et pilotage des politiques publiques

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Le Département du Finistère recrute pour La Direction de la Communication et de l’attractivité. La direction de la communication pilote la stratégie de communication du Département, conçoit et diffuse ses supports et accompagne les directions dans la valorisation des politiques publiques. Son périmètre évolue pour intégrer les enjeux d’image et d’attractivité du Finistère. Elle devient ainsi la direction de la communication et de l’attractivité. Cette réorganisation prévoit l’intégration, au 1er janvier 2027, de cinq collaborateurs de l’agence Tout commence en Finistère. La direction réunira alors 25 agents autour de la communication institutionnelle et de la promotion de l’attractivité touristique, économique et résidentielle du territoire. Pour accompagner cette nouvelle organisation, un poste d’assistant de direction à temps complet est créé. Placé auprès du directeur, l’assistant de direction contribue au bon fonctionnement quotidien de la direction, facilite la circulation de l’information et assure la coordination et le suivi de ses activités administratives. Les principales missions de l’assistant de direction seront : • De contribuer à l’organisation administrative de la direction de la communication et de l’attractivité • D’optimiser la gestion administrative de la direction • D’être en appui à la gestion administrative des évènements

Compétences attendues

Le Département du Finistère recrute pour La Direction de la Communication et de l’attractivité.La direction de la communication pilote la stratégie de communication du Département, conçoit et diffuse ses supports et accompagne les directions dans la valorisation des politiques publiques. Son périmètre évolue pour intégrer les enjeux d’image et d’attractivité du Finistère. Elle devient ainsi la direction de la communication et de l’attractivité.Cette réorganisation prévoit l’intégration, au 1er janvier 2027, de cinq collaborateurs de l’agence Tout commence en Finistère. La direction réunira alors 25 agents autour de la communication institutionnelle et de la promotion de l’attractivité touristique, économique et résidentielle du territoire.Pour accompagner cette nouvelle organisation, un poste d’assistant de direction à temps complet est créé. Placé auprès du directeur, l’assistant de direction contribue au bon fonctionnement quotidien de la direction, facilite la circulation de l’information et assure la coordination et le suivi de ses activités administratives.Les principales missions de l’assistant de direction seront : • De contribuer à l’organisation administrative de la direction de la communication et de l’attractivité• D’optimiser la gestion administrative de la direction • D’être en appui à la gestion administrative des évènements

Profil attendu

Vous disposez d’une solide expérience en assistanat de direction, acquise dans un environnement exigeant et nécessitant autonomie, réactivité et capacité à gérer simultanément de nombreuses sollicitations. Votre expérience vous permet d’être rapidement opérationnel et de maîtriser les fondamentaux du métier : gestion d’agendas complexes, organisation et anticipation des échéances, préparation de réunions, suivi de dossiers, gestion des priorités et coordination de multiples interlocuteurs. Habitué à travailler en proximité avec une direction, vous savez faire preuve de discernement, adapter votre niveau d’intervention et anticiper les besoins, y compris dans des situations nécessitant réactivité et confidentialité. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants : Word, Excel, Outlook et PowerPoint. À l’aise avec les outils numériques, vous êtes en capacité de vous approprier rapidement les applications métiers utilisées au sein de la collectivité, notamment ELISE, ADEL ou SEDIT. Vous disposez également de très bonnes qualités rédactionnelles et savez rédiger et mettre en forme, avec rigueur, courriers, notes, relevés de décisions et comptes rendus. Une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel constituerait un réel atout.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Recrutement : Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap sur les grades mentionnés dans la fiche de poste. Pour candidater : Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental du Finistère (lettre de motivation, CV, dernier arrêté d’avancement d’échelon, liste d’aptitude, ou un justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant de direction

Comprendre ce poste

Dans un conseil départemental, l'assistant de direction assure le lien opérationnel entre un directeur et l'ensemble de ses interlocuteurs, internes comme externes. Au sein d'une direction chargée de la communication institutionnelle, il contribue à la coordination des dossiers, à la préparation des instances et à la circulation de l'information, pour que les orientations de la direction se traduisent en actions concrètes. Ce rôle de pivot est essentiel dans une collectivité où les missions de valorisation des politiques publiques et d'attractivité du territoire mobilisent de nombreux services. La direction évoluant vers un périmètre élargi, le poste accompagne une organisation en transition.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement sur emploi et non d'un concours. Relevant de la catégorie C, il correspond à un niveau d'exécution et de support au sein de la filière administrative de la fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution peuvent passer par des concours internes ou externes de la filière administrative, ou par une mobilité vers d'autres fonctions d'assistanat ou de coordination au sein de la collectivité.

Conseils pour candidater

Documenter concrètement l'expérience d'assistanat de direction en citant des exemples chiffrés ou précis : volume d'agendas gérés, types de réunions préparées, instances organisées.
Mettre en avant la connaissance de l'environnement territorial ou institutionnel, ainsi que toute familiarité avec la communication, les événements ou les projets à dimension publique.
Préparer des illustrations de gestion de priorités et de discrétion, qualités particulièrement attendues dans un poste placé auprès d'un directeur, et les formuler en lien avec la réorganisation annoncée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O029261006000012Fonction publique territoriale