Animateur socioculturel atelier sociolinguistique et bénévolat (h/f) - Villeneuve-le-Roi
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Publication
8 octobre 2026
Date limite
7 décembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
FINALITÉ DU POSTE
Participation à l’organisation et le développement des ateliers sociolinguistiques, à la coordination et développement du réseau de bénévoles
MISSIONS ET ACTIVITÉS
Ateliers sociolinguistiques
• Concevoir, coordonner, mettre en œuvre et évaluer les ateliers sociolinguistiques
• Animer une formation pratique pour adultes migrants sous forme d’ateliers sociolinguistiques
• Adapter les cours selon les différents niveaux du public
• Vérifier l’acquisition des connaissances par des méthodes adaptées et effectuer des bilans intermédiaires et individuels
Bénévolat
• Développer et entretenir un réseau de bénévoles
• Accueillir, accompagner les bénévoles dans leur mission
• Tenir des rencontres régulières permettant l’échange des expériences
• Définir le cadre des relations et des actions instituées entre les structures et les bénévoles
Animation et encadrement d’activités
• Encadrer des activités, des sorties, des week-ends, des séjours à destination des séniors et des familles
• Animer ou participer à des projets municipaux (fête d’automne, fêtes de quartier, spectacles, soirées…),
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets du centre socioculturel
• Participer à des actions en direction des familles, notamment durant les périodes de vacances scolaires.
Travail transversal et partenarial
• Travailler en transversalité avec les services municipaux (jeunesse, enfance, CCAS…) et les associations
• Soutenir l’équipe du pôle cohésion sociale et santé en fonction des projets et des besoins du service
Gestion de projets et suivi administratif
• Participer au montage de dossiers d’appels à projets et au développement d’actions nouvelles
Compétences attendues
FINALITÉ DU POSTEParticipation à l’organisation et le développement des ateliers sociolinguistiques, à la coordination et développement du réseau de bénévolesMISSIONS ET ACTIVITÉSAteliers sociolinguistiques• Concevoir, coordonner, mettre en œuvre et évaluer les ateliers sociolinguistiques• Animer une formation pratique pour adultes migrants sous forme d’ateliers sociolinguistiques • Adapter les cours selon les différents niveaux du public• Vérifier l’acquisition des connaissances par des méthodes adaptées et effectuer des bilans intermédiaires et individuels Bénévolat• Développer et entretenir un réseau de bénévoles• Accueillir, accompagner les bénévoles dans leur mission• Tenir des rencontres régulières permettant l’échange des expériences• Définir le cadre des relations et des actions instituées entre les structures et les bénévolesAnimation et encadrement d’activités• Encadrer des activités, des sorties, des week-ends, des séjours à destination des séniors et des familles• Animer ou participer à des projets municipaux (fête d’automne, fêtes de quartier, spectacles, soirées…),• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets du centre socioculturel• Participer à des actions en direction des familles, notamment durant les périodes de vacances scolaires.Travail transversal et partenarial• Travailler en transversalité avec les services municipaux (jeunesse, enfance, CCAS…) et les associations• Soutenir l’équipe du pôle cohésion sociale et santé en fonction des projets et des besoins du serviceGestion de projets et suivi administratif• Participer au montage de dossiers d’appels à projets et au développement d’actions nouvelles
Profil attendu
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances théoriques
• Connaissances du fonctionnement et de l’organisation de la fonction publique territoriale
• Connaissance du cadre réglementaire applicable aux activités et aux publics accueillis
• Connaissance des principes de la participation des habitants, du développement du lien social et de l’éducation populaire
• Connaissance des démarches d’apprentissage du français et des ateliers sociolinguistiques
• Connaissance des principes de mobilisation et d’accompagnement des bénévoles
Compétences techniques ou méthodologiques
• Expérience souhaitée dans l’animation sociale ou socio-culturelle (seniors, familles, enfants, jeunes)
• Maîtrise de la démarche de projet
• Capacité à organiser, coordonner et évaluer des actions
• Maîtrise des outils informatiques/multimédia
• Qualités rédactionnelles
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste
• Dynamisme, rigueur et sens de l’organisation
• Autonomie, adaptabilité et polyvalence
• Qualités relationnelles, écoute et discrétion
• Sens du service public et esprit d’initiative
• Capacité à travailler en équipe et en partenariat
Permis B. Déplacements sur tous les sites du pôle cohésion sociale et santé. Horaires établis en fonction de l’activité et de l’amplitude d’ouverture de la structure. Présence occasionnelle en soirée et le week-end. Accompagnement de séjours d’une semaine. Temps de travail annualisé.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Envoyer votre CV et LM à l'adresse mail suivante : [email protected]
ou par voie postale à :
Monsieur le Maire
Mairie, place de la Vieille Eglise
94290 VILLENEUVE LE ROI
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit dans l'action sociale de proximité d'une commune, où l'animation socioculturelle contribue au lien social et à l'accès des habitants aux savoirs et aux services. L'animateur conçoit et conduit des ateliers destinés à des adultes migrants pour leur permettre de pratiquer le français dans leur vie quotidienne, tout en organisant les activités collectives en direction des séniors et des familles. Il coordonne également un réseau de bénévoles, dont l'implication est essentielle au fonctionnement de ces dispositifs. Le métier relève ainsi d'une mission d'intérêt général qui articule intégration, éducation populaire et participation citoyenne.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, selon les modalités de recrutement propres à la commune. La catégorie C correspond à des fonctions d'application et d'exécution, avec une autonomie encadrée dans la mise en œuvre des projets. Les évolutions possibles passent principalement par la formation professionnelle, les concours internes ou les passerelles vers des fonctions de coordination ou d'encadrement au sein de la collectivité.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience concrète d'animation de groupe, d'enseignement du français langue étrangère ou de médiation auprès de publics migrants, en décrivant précisément les méthodes utilisées et leurs résultats.
- Préparez des exemples illustrant votre capacité à recruter, accompagner et fidéliser des bénévoles, car cette dimension occupe une place importante dans les missions.
- Renseignez-vous sur les dispositifs locaux d'apprentissage du français et sur le fonctionnement de la commune de Villeneuve-le-Roi afin de situer votre projet dans le contexte territorial du poste.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O094261008001320Fonction publique territoriale