FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 17 jours

Agent d'accueil et entretien (h/f) - Fontenay-sous-Bois

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Val de Marne (94), France (94)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

12 octobre 2026

Date limite

11 décembre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Sous l’autorité du responsable d’équipe, effectue les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements, matériels sportifs et aires de jeux, et en assure la surveillance. Activités - Accueillir et renseigner les usagers - Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des installations - Surveiller, assurer la sécurité des usagers et des installations, veiller au respect des normes de sécurité - Réaliser les travaux de première maintenance - Entretenir les gymnases - Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels, sanitaires, vestiaires et sites sportifs - Gérer la signalétique - Installer et stocker les équipements et le matériel - Participer à des évènements en lien avec les activités de la Direction (Compétitions sportives, Fontenay sous soleil, 10 km de Fontenay, …) Conditions d’exercice : - 36 heures hebdomadaires - Horaires irréguliers, avec une amplitude variable en fonction des obligations de service public (les samedis et dimanches sont des jours normaux de travail, l’amplitude horaire de travail et gardiennage des installations sportives est de 7h à 23h, pics d'activité liés à l'organisation de manifestations sportives) - Mobilité sur le territoire (différents équipements) - Congés annuels pris en priorité durant les vacances scolaires - Disponibilité et adaptabilité aux usagers avec risques de tensions Les avantages collectifs à la ville de Fontenay-sous-Bois : • La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire • La participation aux frais de transport collectif • Accès à une restauration collective • Accès à un parking sécurisé • Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...) Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux et aux contractuels. Rémunération statutaire + IFSE de 301€ brut/mois, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d’arrivée et du temps travaillé. La ville est desservie par les RER A et E. Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur Le Maire par mail à l’adresse suivante : [email protected]

Compétences attendues

Sous l’autorité du responsable d’équipe, effectue les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements, matériels sportifs et aires de jeux, et en assure la surveillance.Activités- Accueillir et renseigner les usagers- Sensibiliser les usagers au respect des règles d'utilisation des installations- Surveiller, assurer la sécurité des usagers et des installations, veiller au respect des normes de sécurité- Réaliser les travaux de première maintenance- Entretenir les gymnases- Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels, sanitaires, vestiaires et sites sportifs- Gérer la signalétique- Installer et stocker les équipements et le matériel- Participer à des évènements en lien avec les activités de la Direction (Compétitions sportives, Fontenay sous soleil, 10 km de Fontenay, …)Conditions d’exercice :- 36 heures hebdomadaires- Horaires irréguliers, avec une amplitude variable en fonction des obligations de service public (les samedis et dimanches sont des jours normaux de travail, l’amplitude horaire de travail et gardiennage des installations sportives est de 7h à 23h, pics d'activité liés à l'organisation de manifestations sportives)- Mobilité sur le territoire (différents équipements)- Congés annuels pris en priorité durant les vacances scolaires- Disponibilité et adaptabilité aux usagers avec risques de tensionsLes avantages collectifs à la ville de Fontenay-sous-Bois :• La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire• La participation aux frais de transport collectif• Accès à une restauration collective• Accès à un parking sécurisé• Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux et aux contractuels.Rémunération statutaire + IFSE de 301€ brut/mois, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d’arrivée et du temps travaillé.La ville est desservie par les RER A et E.Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur Le Maire par mail à l’adresse suivante : [email protected]

Profil attendu

Connaissances pré-requises - Engins motorisés - Manipulation des extincteurs - Gestes et postures - Sécurité dans les équipements sportifs - Réglementation des ERP (Etablissement Recevant du Public) - Techniques d’entretien - Techniques de communication et de négociation Formation et diplômes requis : - Habilitation électrique - PSC1 recommandé - Travail en hauteur Compétences - Renseigner le public sur les équipements et leur fonctionnement - Orienter les usagers - Faire respecter les plannings, les règles et quotas d'accès - Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits et troubles divers

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte 94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans les services municipaux consacrés aux sports, où la commune gère des gymnases, des terrains et des équipements de plein air ouverts au public, scolaires comme associatifs. L'agent assure au quotidien l'entretien, la première maintenance et la surveillance de ces installations, tout en étant l'interlocuteur des usagers. Il occupe ainsi une fonction de présence sur le terrain, qui conditionne la sécurité des pratiquants et la bonne tenue des équipements municipaux. Le métier mêle donc des compétences techniques, relationnelles et réglementaires.

Le recrutement dans ce cadre

L'annonce est ouverte aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par voie de mutation, de détachement ou par contrat. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution, avec des missions opérationnelles encadrées par un responsable d'équipe. Dans la fonction publique territoriale, l'évolution vers la catégorie B reste possible après concours ou promotion interne, notamment à travers des filières techniques ou sportives.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en sécurité des équipements, en entretien de locaux recevant du public ou en surveillance, en précisant les contextes concrets (type d'établissement, fréquentation, incidents gérés).
Valorisez vos habilitations et formations (habilitation électrique, PSC1, travail en hauteur, conduite d'engins) en joignant les justificatifs en cours de validité, car ces éléments sont souvent décisifs au moment de l'affectation.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à désamorcer un conflit ou à faire respecter un règlement, et montrez votre disponibilité pour les horaires irréguliers incluant week-ends et soirées, qui constituent une contrainte centrale du poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O094260928001140Fonction publique territoriale