FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 16 jours

Agent d'accueil et d'entretien des aires d'accueil des gens du voyage H/F

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Val d'Oise (95), France (95)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

13 octobre 2026

Date limite

12 décembre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Dans le cadre du déploiement du dispositif du permis de louer à l’échelle de l’ensemble des communes du territoire, la communauté d’agglomération Val Parisis recrute un agent de salubrité pour renforcer le duo d’inspecteurs communautaires. Depuis fin 2024, l’agglomération est désormais pleinement en charge de poursuivre les infractions constatées au permis de louer. Sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service Habitat, vous participez à la politique volontariste communautaire de protection contre les risques sanitaires dans les logements. Instruction des infractions au permis de louer : - Traitement des données CAF - Suivi du bon envoi des courriers - Réception des demandes d’autorisation de régularisation, - Vérification de leur complétude et étude des diagnostics techniques, - Gestion des visites des logements (planification, visites, saisie dans le logiciel métier, courriers de décision) - Rédaction et suivi de la procédure d’arrêté de mise à l’amende, - Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs. Instruction des demandes d’autorisation préalable de mise en location : - Traitement des demandes d’autorisation de permis de louer, - Vérification de leur complétude, intégration dans le logiciel métier, - Etude des diagnostics techniques, - Gestion des rendez-vous de visite des logements (planification, visites, évaluation des risques, gestion des données dans le logiciel métier, rédaction courriers), - Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs Suivi opérationnel et valorisation des activités du service : - Suivi et évaluation de l’activité, y compris statistiques salubrité et APML ;Veille juridique ; - Création et alimentation des outils de suivi de l’activité - Rédaction de supports Powerpoint, préparation et participation aux instances partenariales Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire

Compétences attendues

Dans le cadre du déploiement du dispositif du permis de louer à l’échelle de l’ensemble des communes du territoire, la communauté d’agglomération Val Parisis recrute un agent de salubrité pour renforcer le duo d’inspecteurs communautaires. Depuis fin 2024, l’agglomération est désormais pleinement en charge de poursuivre les infractions constatées au permis de louer.Sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service Habitat, vous participez à la politique volontariste communautaire de protection contre les risques sanitaires dans les logements.Instruction des infractions au permis de louer :- Traitement des données CAF- Suivi du bon envoi des courriers- Réception des demandes d’autorisation de régularisation,- Vérification de leur complétude et étude des diagnostics techniques,- Gestion des visites des logements (planification, visites, saisie dans le logiciel métier, courriers de décision)- Rédaction et suivi de la procédure d’arrêté de mise à l’amende,- Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs. Instruction des demandes d’autorisation préalable de mise en location :- Traitement des demandes d’autorisation de permis de louer,- Vérification de leur complétude, intégration dans le logiciel métier,- Etude des diagnostics techniques,- Gestion des rendez-vous de visite des logements (planification, visites, évaluation des risques, gestion des données dans le logiciel métier, rédaction courriers),- Renseignement des gestionnaires/propriétaires bailleurs Suivi opérationnel et valorisation des activités du service :- Suivi et évaluation de l’activité, y compris statistiques salubrité et APML ;Veille juridique ;- Création et alimentation des outils de suivi de l’activité - Rédaction de supports Powerpoint, préparation et participation aux instances partenariales Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire

Profil attendu

Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve), avec un réel goût pour le contact avec le public et le travail en équipe. Une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi qu'une capacité à appliquer un cadre réglementaire et des procédures, sont attendues. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels métiers (Word, Excel, PowerPoint, SIG, Esabora). Une formation ou une expérience dans le domaine de l'habitat, de l'hygiène ou du bâtiment constitue un atout. Le permis B est indispensable.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Président - Val Parisis Agglo 271 chaussée Jules César 95250 BEAUCHAMP ou [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le dispositif du permis de louer, outil de lutte contre l'habitat indigne que la communauté d'agglomération met en œuvre sur l'ensemble de ses communes. L'agent intervient au sein du service Habitat, aux côtés de deux inspecteurs communautaires, pour instruire les infractions constatées et faire respecter les normes de salubrité des logements. Au quotidien, ce travail combine traitement administratif des dossiers, planification et réalisation de visites de logements, rédaction de courriers et suivi des procédures pouvant aboutir à un arrêté de mise à l'amende. Il constitue un maillon concret de la politique publique de protection sanitaire des occupants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale, ce qui correspond à des fonctions d'application et d'exécution. Les perspectives d'évolution passent principalement par les concours internes ou externes de la filière administrative et technique, ainsi que par la progression au sein du service Habitat, dont le domaine de compétences peut s'élargir avec l'expérience.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des expériences de traitement de dossiers réglementaires ou de rédaction de courriers administratifs, en précisant le cadre juridique concerné et le volume traité.
Valorisez toute pratique des logiciels métiers évoqués, notamment Esabora ou un SIG, en décrivant concrètement les tâches réalisées plutôt que la simple mention de l'outil.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à mener une visite ou un échange tendu avec un usager, car la dimension relationnelle et la médiation sont centrales dans ce type de mission.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095261013001401Fonction publique territoriale