FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 15 jours

Agent d'entretien, d'accueil et de caisse - S.I. de la Piscine de l'Isle-Adam Parmain

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Val d'Oise (95), France (95)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

14 octobre 2026

Date limite

13 décembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Poste pour un remplacement de congé de maternité (CDD) Au sein de l'équipement, l'agent est chargé d'accueillir le public, de l'orienter et de le renseigner. Entretien général de l'établissement et des espaces verts Tâches de tenue de caisse (Encaissement des recettes réglées par les usagers en numéraire, chèque ou carte bancaire. Mandataire Participation à l'organisation des événements programmés Horaires atypiques Présence sur site 1 week-end sur 2 Participation aux soirées organisées par la piscine (soirée aquaboost, soirée zen.) Présence au forum des associations Accueil du public Accueil physique et téléphonique du public et des scolaires Renseignement du public sur place ou par téléphone Orientation du public Nettoyage des abords des bassins, vestiaires et les parties communes (dont les bureaux) Entretien du parc : tonte, taille des haies ... Comptage de la caisse avant et après la prise de poste manuellement et comparaison avec le logiciel de caisse. Renseignements et suivi des fiches de présence usagers " activités " Suivi des présences des vacations scolaires

Compétences attendues

Poste pour un remplacement de congé de maternité (CDD)Au sein de l'équipement, l'agent est chargé d'accueillir le public, de l'orienter et de le renseigner.Entretien général de l'établissement et des espaces vertsTâches de tenue de caisse (Encaissement des recettes réglées par les usagers en numéraire, chèque ou carte bancaire.Mandataire Participation à l'organisation des événements programmésHoraires atypiquesPrésence sur site 1 week-end sur 2Participation aux soirées organisées par la piscine (soirée aquaboost, soirée zen.)Présence au forum des associationsAccueil du publicAccueil physique et téléphonique du public et des scolairesRenseignement du public sur place ou par téléphoneOrientation du publicNettoyage des abords des bassins, vestiaires et les parties communes (dont les bureaux)Entretien du parc : tonte, taille des haies ...Comptage de la caisse avant et après la prise de poste manuellement et comparaison avec le logiciel de caisse.Renseignements et suivi des fiches de présence usagers " activités "Suivi des présences des vacations scolaires

Profil attendu

• Sens de l’accueil, du service public, travail en équipe, autonomie, rigueur • Horaires décalés – soirées, week-end • Sens des relations humaines • Ponctuel(le) et assidu(e)

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Président 1, av.Paul Thoureau 95290 L ISLE ADAM ou par mail : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans l'exploitation d'une piscine intercommunale, équipement sportif et de loisirs ouvert au public. L'agent assure la première ligne du service : accueil physique et téléphonique, information des usagers, encaissement des recettes et orientation vers les activités proposées. Il contribue également à la propreté et à l'entretien courant de l'établissement, condition essentielle à la sécurité et à la qualité d'accueil. Dans une structure de ce type, son rôle relie directement la collectivité à ses habitants, notamment les scolaires et les associations.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux seuls agents contractuels, sous la forme d'un contrat à durée déterminée pour assurer le remplacement d'un congé de maternité. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant aux emplois d'exécution et de service. Les perspectives d'évolution passent principalement par les concours et examens professionnels de la filière, qui peuvent ouvrir l'accès à la catégorie B.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience de contact avec le public, notamment en situation d'accueil, de caisse ou de médiation, en précisant les volumes et les contextes.
Valorisez votre disponibilité pour les horaires décalés, les soirées et les week-ends, qui constituent une part importante de l'activité et un critère clé du profil recherché.
Préparez des exemples concrets illustrant votre rigueur dans la manipulation d'espèces et le contrôle de caisse, point central des missions.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095261014000955Fonction publique territoriale