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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 16 jours

Animateur socioculturel atelier sociolinguistique et bénévolat (h/f) - Villeneuve-le-Roi

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Publication
13 octobre 2026
Date limite
12 décembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

FINALITÉ DU POSTE Participation à l’organisation et le développement des ateliers sociolinguistiques, à la coordination et développement du réseau de bénévoles MISSIONS ET ACTIVITÉS Ateliers sociolinguistiques • Concevoir, coordonner, mettre en œuvre et évaluer les ateliers sociolinguistiques • Animer une formation pratique pour adultes migrants sous forme d’ateliers sociolinguistiques • Adapter les cours selon les différents niveaux du public • Vérifier l’acquisition des connaissances par des méthodes adaptées et effectuer des bilans intermédiaires et individuels Bénévolat • Développer et entretenir un réseau de bénévoles • Accueillir, accompagner les bénévoles dans leur mission • Tenir des rencontres régulières permettant l’échange des expériences • Définir le cadre des relations et des actions instituées entre les structures et les bénévoles Animation et encadrement d’activités • Encadrer des activités, des sorties, des week-ends, des séjours à destination des séniors et des familles • Animer ou participer à des projets municipaux (fête d’automne, fêtes de quartier, spectacles, soirées…), • Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets du centre socioculturel • Participer à des actions en direction des familles, notamment durant les périodes de vacances scolaires. Travail transversal et partenarial • Travailler en transversalité avec les services municipaux (jeunesse, enfance, CCAS…) et les associations • Soutenir l’équipe du pôle cohésion sociale et santé en fonction des projets et des besoins du service Gestion de projets et suivi administratif • Participer au montage de dossiers d’appels à projets et au développement d’actions nouvelles

Compétences attendues

FINALITÉ DU POSTEParticipation à l’organisation et le développement des ateliers sociolinguistiques, à la coordination et développement du réseau de bénévolesMISSIONS ET ACTIVITÉSAteliers sociolinguistiques• Concevoir, coordonner, mettre en œuvre et évaluer les ateliers sociolinguistiques• Animer une formation pratique pour adultes migrants sous forme d’ateliers sociolinguistiques • Adapter les cours selon les différents niveaux du public• Vérifier l’acquisition des connaissances par des méthodes adaptées et effectuer des bilans intermédiaires et individuels Bénévolat• Développer et entretenir un réseau de bénévoles• Accueillir, accompagner les bénévoles dans leur mission• Tenir des rencontres régulières permettant l’échange des expériences• Définir le cadre des relations et des actions instituées entre les structures et les bénévolesAnimation et encadrement d’activités• Encadrer des activités, des sorties, des week-ends, des séjours à destination des séniors et des familles• Animer ou participer à des projets municipaux (fête d’automne, fêtes de quartier, spectacles, soirées…),• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets du centre socioculturel• Participer à des actions en direction des familles, notamment durant les périodes de vacances scolaires.Travail transversal et partenarial• Travailler en transversalité avec les services municipaux (jeunesse, enfance, CCAS…) et les associations• Soutenir l’équipe du pôle cohésion sociale et santé en fonction des projets et des besoins du serviceGestion de projets et suivi administratif• Participer au montage de dossiers d’appels à projets et au développement d’actions nouvelles

Profil attendu

COMPÉTENCES REQUISES Connaissances théoriques • Connaissances du fonctionnement et de l’organisation de la fonction publique territoriale • Connaissance du cadre réglementaire applicable aux activités et aux publics accueillis • Connaissance des principes de la participation des habitants, du développement du lien social et de l’éducation populaire • Connaissance des démarches d’apprentissage du français et des ateliers sociolinguistiques • Connaissance des principes de mobilisation et d’accompagnement des bénévoles Compétences techniques ou méthodologiques • Expérience souhaitée dans l’animation sociale ou socio-culturelle (seniors, familles, enfants, jeunes) • Maîtrise de la démarche de projet • Capacité à organiser, coordonner et évaluer des actions • Maîtrise des outils informatiques/multimédia • Qualités rédactionnelles Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste • Dynamisme, rigueur et sens de l’organisation • Autonomie, adaptabilité et polyvalence • Qualités relationnelles, écoute et discrétion • Sens du service public et esprit d’initiative • Capacité à travailler en équipe et en partenariat Permis B. Déplacements sur tous les sites du pôle cohésion sociale et santé. Horaires établis en fonction de l’activité et de l’amplitude d’ouverture de la structure. Présence occasionnelle en soirée et le week-end. Accompagnement de séjours d’une semaine. Temps de travail annualisé.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Envoyer votre CV et LM à l'adresse mail suivante : [email protected] ou par voie postale à : Monsieur le Maire Mairie, place de la Vieille Eglise 94290 VILLENEUVE LE ROI Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

Comprendre ce poste

Ce poste relève de l'action sociale et socioculturelle portée par une commune, où l'animateur contribue à créer du lien entre habitants et à favoriser l'accès à la langue française pour des adultes migrants. Au quotidien, il conçoit et anime des ateliers sociolinguistiques, suit la progression des participants par des bilans réguliers, et pilote un réseau de bénévoles qu'il accueille, accompagne et fait échanger. Le poste associe ainsi une dimension pédagogique, une dimension d'animation de la vie locale et une dimension de coordination humaine. Il participe directement à l'intégration des habitants et au développement de la cohésion sociale sur le territoire.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la voie de recrutement n'est pas exclusivement un concours. Le niveau de catégorie C correspond à des fonctions d'exécution et de mise en œuvre opérationnelle, avec une autonomie variable selon le degré d'encadrement. Dans la fonction publique territoriale, ce type de poste peut ouvrir à des évolutions vers des grades supérieurs de la même filière, notamment par la voie des concours internes ou de la promotion interne, sous réserve des conditions statutaires en vigueur.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience concrète d'animation de groupes ou de pédagogie auprès d'adultes, en précisant le public, les formats utilisés et les résultats observés.
  • Documentez votre connaissance de l'apprentissage du français langue étrangère (FLE) ou de la démarche sociolinguistique, par une formation, un certificat ou une expérience de terrain.
  • Illustrez votre capacité à recruter, former et fidéliser des bénévoles à l'aide d'exemples précis, car cette compétence est centrale dans l'annonce et souvent décisive au moment de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O094261013000665Fonction publique territoriale

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