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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 10 jours

Agent de restauration scolaire et d'entretien des locaux (h/f) - Mairie de BESSENS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Tarn et Garonne (82), France (82)
Publication
19 octobre 2026
Date limite
30 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

En temps scolaire, l'agent est en charge de la mise en chauffe et du service des repas ainsi que de l'entretien de la cuisine, du réfectoire et des locaux de l'école Georges Brassens. Pendant les vacances, l'agent est en charge de la mise en chauffe, du service des repas et de l'entretien des locaux pour le centre de loisirs (site Jules Ferry). - vérification des livraisons, - mise en place de la salle, - mise en chauffe des repas, - service, - entretien de la salle et de la cuisine, - plonge, - désinfection en fin de service, - entretien des locaux scolaires (temps scolaire) et du centre de loisirs (vacances scolaires)

Compétences attendues

En temps scolaire, l'agent est en charge de la mise en chauffe et du service des repas ainsi que de l'entretien de la cuisine, du réfectoire et des locaux de l'école Georges Brassens. Pendant les vacances, l'agent est en charge de la mise en chauffe, du service des repas et de l'entretien des locaux pour le centre de loisirs (site Jules Ferry).- vérification des livraisons,- mise en place de la salle,- mise en chauffe des repas,- service,- entretien de la salle et de la cuisine,- plonge,- désinfection en fin de service,- entretien des locaux scolaires (temps scolaire) et du centre de loisirs (vacances scolaires)

Profil attendu

- Être polyvalent, organisé et rigoureux ; - Contrôler les procédures d'hygiène ; - Savoir être à l'écoute des enfants, maintenir l'ordre et le calme.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 2.5 mois CV et lettre de motivation Candidature sur le site "emploi territorial"

Cadre juridique

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Métier de référence

Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Comprendre ce poste

Dans une commune, la restauration scolaire et l'entretien des locaux relèvent d'un service essentiel au quotidien des familles et des enfants : il permet de fournir des repas équilibrés et sûrs, tout en garantissant un cadre propre et adapté à la vie scolaire. L'agent intervient sur deux contextes distincts, le temps scolaire à l'école et les vacances au centre de loisirs, ce qui implique de s'adapter à des lieux et des effectifs différents. Au-delà de la cuisine proprement dite, le métier associe travail technique, respect strict des règles sanitaires et présence auprès des enfants pendant les repas, dimension souvent sous-estimée mais centrale dans ce type de poste.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, ce qui signifie qu'il ne passe pas par un concours mais par une sélection sur dossier et entretien. Il relève de la catégorie C, qui correspond aux emplois d'exécution et de mise en œuvre des tâches. Dans la fonction publique territoriale, les évolutions passent généralement par la préparation de concours de catégorie C, par exemple ceux d'adjoint technique, ou par la promotion interne, avec des possibilités de responsabilité accrue dans la gestion d'une cuisine ou d'un service.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant toute expérience en restauration collective, en cuisine ou en entretien de locaux, en précisant les volumes de couverts ou de repas traités, ainsi que la connaissance des règles d'hygiène (méthode HACCP, plans de nettoyage et de désinfection).
  • Illustrer concrètement la polyvalence et l'organisation attendues par des exemples de gestion simultanée de tâches de service, de plonge et de nettoyage dans un temps contraint.
  • Valoriser l'expérience auprès d'enfants (animation, surveillance de repas, centre de loisirs) pour répondre directement à l'exigence de maintien du calme et de l'écoute.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O082261019000284Fonction publique territoriale

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