FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 10 jours

Référent accueil 11-15 ans (h/f) - Mairie de JOUY-LE-MOUTIER

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Val d'Oise (95), France (95)

Publication

19 octobre 2026

Date limite

18 décembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Sous la responsabilité de la Responsable du Centre Social et du pôle Jeunesse, vous aurez pour mission de participer à la mise en oeuvre de la politique Jeunesse de la Ville. Vous concevrez, mettrez en oeuvre et évaluerez les projets et les animations socio-culturelles à destination du public 11-15 ans. Vous coordonnerez différents dispositifs dédiés aux 11-15 ans. Missions principales • Elaborer et mettre en oeuvre un programme d’animations socio-culturelles pour le public 11-15 ans • Etre garant du respect des normes d’hygiène et de sécurité relatif aux Accueils Collectifs de Mineurs • Garantir des bonnes conditions d’accueil et assurer la sécurité physique et morale des mineurs • Favoriser l’engagement citoyen des jeunes au sein du territoire et valoriser leurs initiatives et projets. • Associer les jeunes dans le montage des projets et leur offrir un appui méthodologique. • Développer des actions hors les murs et aller à la rencontre des jeunes sur l’espace public afin d’identifier au mieux leurs attentes et leurs besoins • Rédiger des bilans d’activité et assurer le suivi des effectifs • Assurer le suivi et la gestion budgétaire de la structure Autres missions • Coordonner différents dispositifs (CLAS, séjours jeunes, projets,…) • Participer à l’organisation et à la mise en œuvre des actions du service jeunesse et de la direction des solidarités (semaines écocitoyennes, Eté en fête, forum des métiers…)

Compétences attendues

Sous la responsabilité de la Responsable du Centre Social et du pôle Jeunesse, vous aurez pour mission de participer à la mise en oeuvre de la politique Jeunesse de la Ville. Vous concevrez, mettrez en oeuvre et évaluerez les projets et les animations socio-culturelles à destination du public 11-15 ans. Vous coordonnerez différents dispositifs dédiés aux 11-15 ans.Missions principales • Elaborer et mettre en oeuvre un programme d’animations socio-culturelles pour le public 11-15 ans • Etre garant du respect des normes d’hygiène et de sécurité relatif aux Accueils Collectifs de Mineurs • Garantir des bonnes conditions d’accueil et assurer la sécurité physique et morale des mineurs • Favoriser l’engagement citoyen des jeunes au sein du territoire et valoriser leurs initiatives et projets. • Associer les jeunes dans le montage des projets et leur offrir un appui méthodologique. • Développer des actions hors les murs et aller à la rencontre des jeunes sur l’espace public afin d’identifier au mieux leurs attentes et leurs besoins • Rédiger des bilans d’activité et assurer le suivi des effectifs • Assurer le suivi et la gestion budgétaire de la structure Autres missions • Coordonner différents dispositifs (CLAS, séjours jeunes, projets,…)• Participer à l’organisation et à la mise en œuvre des actions du service jeunesse et de la direction des solidarités (semaines écocitoyennes, Eté en fête, forum des métiers…)

Profil attendu

• Formation BPJEPS souhaitée ou équivalent. • Connaissance de la règlementation Jeunesse et Sport • Connaissance de la méthodologie de projet et maîtrise des outils bureautiques • Connaître les caractéristiques du public jeune • Etre dynamique et force de propositions • Savoir travailler en autonomie et en transversalité • Savoir planifier et organiser son temps de travail afin de respecter les délais et échéances

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Particularités du poste : • Travail possible en soirées et weekends en fonction des évènements organisés par le service Jeunesse et la direction de la Cohésion sociale • Modification possible des horaires selon les besoins du service Informations complémentaires : - Permis B : souhaité - Rémunération statutaire - Participation Mutuelle et Prévoyance - CNAS Merci d'adresser votre lettre motivation et CV uniquement à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans la politique jeunesse menée par la commune, en lien avec son centre social et son pôle Jeunesse. Il consiste à concevoir, conduire et évaluer des animations socio-culturelles destinées aux préadolescents de 11 à 15 ans, un public souvent difficile à atteindre et pour lequel les collectivités cherchent à proposer des espaces d'expression et d'autonomie. Au quotidien, la fonction combine la préparation de projets, l'encadrement de groupes, la coordination de dispositifs dédiés et un travail de terrain pouvant aller à la rencontre des jeunes dans l'espace public. Elle contribue directement à la cohésion sociale et à l'accès des jeunes à la vie locale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie d'accès n'est pas exclusivement celle du concours. Les candidats contractuels doivent généralement justifier d'une qualification adaptée, le BPJEPS étant ici expressément souhaité ou tout diplôme équivalent. Les évolutions possibles dans ce versant passent le plus souvent par des concours internes ou de la promotion au sein des filières animation ou sociale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des réalisations concrètes de projets jeunesse (dispositifs, animations, partenariats), en précisant votre rôle, les publics touchés et les résultats observés, car le poste exige autant la conception que l'évaluation.
Préparez des exemples illustrant votre connaissance des 11-15 ans et votre capacité à les associer à la construction des projets, ce qui est au cœur de la démarche attendue.
Vérifiez la conformité de votre dossier avec la réglementation Jeunesse et Sports (diplômes, qualifications, éventuellement BAFA ou équivalent) et joignez les justificatifs demandés, en particulier si vous candidatez en tant que contractuel.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095261019000479Fonction publique territoriale