Agent territorial spécialisé des écoles maternelles (h/f) - Créteil
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Au sein de la Direction de l'Education, le service de la logistique des écoles coordonne l'ensemble des moyens humains (environ 400 agents) et matériels déployés dans les écoles de Créteil (24 écoles maternelles et 24 élémentaires qui accueillent près de 8500 enfants). Il a pour objectifs, d'une part, de garantir des conditions de sécurité, de propreté et d'hygiène optimales dans les établissements scolaires, les accueils de loisirs et les offices de restauration, et d'autre part, de renforcer l'accueil éducatif dans les écoles maternelles. L'ensemble des écoles sont réparties au sein de 9 secteurs à raison de 3 à 6 écoles par secteur.
Rattaché au service de la logistique des écoles, les responsables de pôles sectoriels assurent la coordination de l'ensemble des personnels de gardiennage, d'entretien, de restauration et des ATSEM intervenant dans les écoles.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de pôle sectoriel et, sur le temps scolaire, sous l'autorité fonctionnelle de la direction de l'école, l'atsem est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil et l'hygiène des enfants des classes maternelles ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. L'atsem intervient en complémentarité de l'enseignant dans une relation basée sur la confiance et le respect mutuel.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094261021001448-agent-territorial-specialise-ecoles-maternelles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Au sein de la Direction de l'Education, le service de la logistique des écoles coordonne l'ensemble des moyens humains (environ 400 agents) et matériels déployés dans les écoles de Créteil (24 écoles maternelles et 24 élémentaires qui accueillent près de 8500 enfants). Il a pour objectifs, d'une part, de garantir des conditions de sécurité, de propreté et d'hygiène optimales dans les établissements scolaires, les accueils de loisirs et les offices de restauration, et d'autre part, de renforcer l'accueil éducatif dans les écoles maternelles. L'ensemble des écoles sont réparties au sein de 9 secteurs à raison de 3 à 6 écoles par secteur.Rattaché au service de la logistique des écoles, les responsables de pôles sectoriels assurent la coordination de l'ensemble des personnels de gardiennage, d'entretien, de restauration et des ATSEM intervenant dans les écoles.Sous l'autorité hiérarchique du responsable de pôle sectoriel et, sur le temps scolaire, sous l'autorité fonctionnelle de la direction de l'école, l'atsem est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil et l'hygiène des enfants des classes maternelles ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. L'atsem intervient en complémentarité de l'enseignant dans une relation basée sur la confiance et le respect mutuel.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094261021001448-agent-territorial-specialise-ecoles-maternelles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Qualités et Compétences requises :
- Maitrise du développement de l'enfant de 2 à 6 ans
- Connaissance du projet, du fonctionnement, du programme et des objectifs de l'école maternelle
- Maitriser les principes de base de l'hygiène corporelle
- Notions liées aux handicaps
- Savoir mettre en oeuvre et animer des activités d'éveil adaptées à l'enfant
- Application des techniques de régulation de conflit et de médiation
- Savoir reconnaître des indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant
- Maitrise des consignes d'utilisation des produits, matériels et équipements
- Maitrise les gestes et postures de travail à adopter
- Désinfecter les jouets selon une périodicité définie
- Ponctualité, assiduité
- Capacité à respecter les consignes
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'observation de la communication, discrétion
- Bonne gestion du stress
- Capacité à travailler en équipe
Contraintes particulières liées au poste :
- Port de l'équipement de protection individuel (EPI), obligation de prendre les congés pendant les périodes de vacances scolaires, pas de télétravail
- Rattaché à une école de référence avec possibilité de redéploiement en fonction des nécessités de service ou affecté à une équipe de volante
Horaires :
- 37h30 hebdomadaires
- Périodes scolaires : CYCLE1 LUN-MAR-JEU : 7h30-16h55/ VEN : 7h30-16h45
CYCLE 2 LUN-MAR-JEU : 7H55-17H20/ VEN : 7H55-17H10
- Périodes des vacances scolaires : LUN-MAR-JEU-VEN : 7H30-15H00
Avantages :
- * Forfait Mobilités Durables * restaurant administratif * participation mutuelle * participation prévoyance * Primes semestrielles
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit dans le service de la logistique des écoles de la Ville de Créteil, rattaché à la Direction de l'Éducation, qui coordonne les moyens humains et matériels d'un ensemble d'établissements maternels et élémentaires. Les agents concernés interviennent auprès des jeunes enfants au sein des écoles maternelles, en appui à l'équipe éducative, sur des temps d'accueil, d'activités d'éveil et de vie quotidienne. Leur rôle consiste à concourir à la sécurité, à l'hygiène et au bien-être des enfants, tout en renforçant l'accueil éducatif dans des structures publiques où la continuité du service est déterminante. Le travail s'effectue sous la coordination de responsables de pôles sectoriels, dans un cadre hiérarchique et fonctionnel clairement défini.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions d'exécution et d'application, avec des possibilités d'évolution au sein des filières et cadres d'emplois de la catégorie.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience auprès de jeunes enfants de deux à six ans, qu'elle soit professionnelle, associative ou familiale, en précisant les activités d'éveil menées et le contexte d'exercice.
- Illustrez concrètement vos capacités de médiation et de gestion de conflits, ainsi que votre vigilance face aux signes d'alerte dans le comportement d'un enfant, par des situations vécues.
- Préparez-vous à évoquer les règles d'hygiène, de sécurité et d'utilisation des produits et matériels, en vous appuyant sur d'éventuelles formations suivies (gestes et postures, premiers secours, hygiène alimentaire).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O094261021001448Fonction publique territoriale