Agent des bibliotheques (h/f) - Chevilly-Larue
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
*Chargée / Chargé de bibliothèque*
Comprendre ce poste
Le chargé de bibliothèque assure le lien entre les collections d'une médiathèque et ses usagers. Dans ce poste orienté vers les adolescents, il accueille ce public, l'accompagne dans ses recherches et ses lectures, et participe à la vie culturelle de l'établissement. Son rôle consiste aussi à faire vivre les ressources documentaires en les sélectionnant et en les valorisant auprès des jeunes. Au sein du service public de la lecture, cette fonction contribue directement à l'accès égal à la connaissance, à la formation et aux loisirs culturels.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit ici d'un recrutement par contrat, réservé aux contractuels, et non d'un concours. La catégorie C correspond à des fonctions d'exécution et d'application, avec des missions d'accueil et de mise en œuvre d'actions déjà cadrées par l'équipe. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution passent souvent par la préparation de concours de catégorie B ou par la validation de formations professionnelles en bibliothèque.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience auprès d'adolescents (animation, médiation, encadrement jeunesse), qui constitue un critère distinctif pour ce poste.
- Illustrez votre aisance dans l'accueil et le renseignement par des exemples concrets de situations de conseil ou de recherche documentaire.
- Préparez quelques idées d'animations ou de projets culturels adaptés aux jeunes, en lien avec les partenaires socio-culturels locaux, que vous pourrez évoquer lors de l'entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.