Emploi de psychologue dans la fonction publique

304 offres d'emploi de psychologue sont actuellement ouvertes dans la fonction publique, réparties entre 70 dans la FPE, 124 dans la FPT et 110 dans la FPH. Psychologue dans la fonction publique dans le secteur Santé & Social, majoritairement en catégorie A (cadre, concours accessibles avec une licence). Concours, recrutement contractuel, carrière.

Les postes de psychologue sont ouverts par voie de concours (externe, interne, 3e voie) ou par recrutement contractuel. Pour la catégorie C, le recrutement direct sans concours est fréquent dans la FPT — les collectivités embauchent sur CV et entretien, avec un passage possible au statut de fonctionnaire titulaire après un an de services. Pour les catégories B et A, les concours sur épreuves restent la voie principale, mais les contrats à durée déterminée ou indéterminée se développent depuis la loi de transformation de la fonction publique de 2019.

Les principaux recruteurs actuels sont Conseils départementaux, Communes et Centres communaux d'Action Sociale. Géographiquement, Île-de-France (109 offres), Nouvelle-Aquitaine (32 offres) et Auvergne-Rhône-Alpes (23 offres) publient le plus de postes. Consultez les offres ci-dessous, filtrez par versant, département ou commune, et créez une alerte email gratuite pour être notifié des nouvelles publications correspondant à vos critères.