FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Mairie de Laize
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Saône et Loire (71), France (71)
Publication
10 septembre 2026
Date limite
9 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement
Missions principales
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Compétences attendues
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matériels et enginsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers
Profil attendu
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. C
Informations complémentaires
CV et lettre de motivations par mail
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Comprendre ce poste
L'agent technique polyvalent en milieu rural assure la viabilité et l'attrait des communes. Il intervient sur trois fronts majeurs : la voirie communale, les espaces verts et les bâtiments publics, selon les saisons et les urgences. C'est un poste d'interface directe avec les élus, les services municipaux et les habitants, où la réactivité face aux conditions météorologiques (tempêtes, neige, inondations) est constante.
Le recrutement dans ce cadre
Catégorie C de la fonction publique territoriale, ce recrutement s'adresse indifféremment aux titulaires et contractuels, offrant une flexibilité d'accès. L'évolution de carrière emprunte les voies classiques du territorialisme, avec possibilité de transition ultérieure selon ancienneté et formation complémentaire, notamment vers des postes de chef d'équipe ou spécialisations techniques.
Conseils pour candidater
- Valoriser toute expérience pratique (BTP, jardinage, maintenance mécanique, secteur agricole) même non formalisée : les compétences transversales comptent autant que les diplômes en FPT pour ce profil.
- Anticiper la question de la mobilité et de la disponibilité : mentionner clairement son acceptation des horaires irréguliers, des pics saisonniers et du travail isolé rassure un petit collectif rural.
- Documenter une approche rigoureuse de la sécurité : CACES, secourisme, ou simplement démontrer une culture du respect des normes en environnement de chantier renforce nettement la candidature.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O071260910000789Fonction publique territoriale