FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Mairie de La Chapelle de Bragny

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Saône et Loire (71), France (71)

Télétravail

Non

Publication

24 septembre 2026

Date limite

16 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien, maintenance, des bâtiments communaux (mairie , salle polyvalente...) et du matériel communal. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels Relations aux élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien, maintenance, des bâtiments communaux (mairie , salle polyvalente...) et du matériel communal.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matérielsRelations aux élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges... -Contacts fréquents avec les élus -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés - Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements, maintenance et entretien.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION Mairie 5 rue de l'école 71240 La Chapelle de Bragny ou [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Dans une petite commune rurale, l'agent technique polyvalent assure le fonctionnement matériel de la collectivité au quotidien : bâtiments, voirie, espaces verts et équipements. Il intervient à la fois sur les lieux de vie municipaux, comme la mairie ou la salle polyvalente, et sur l'espace public, ce qui en fait un maillon essentiel du service de proximité. Son activité combine entretien courant, petits travaux de premier niveau et dépannages, avec une forte autonomie puisqu'il travaille souvent seul, en déplacement, au contact direct des élus, du secrétariat et des habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui suppose une vérification de la situation de chaque candidature selon les règles propres au recrutement. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation de concours ou d'examens professionnels de la filière technique, et par la montée en compétences sur des domaines spécialisés comme la maintenance des bâtiments ou la gestion des espaces naturels.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une polyvalence concrète : maçonnerie légère, électricité ou plomberie de base, tonte, débroussaillage, petite mécanique, en précisant des situations où vous avez travaillé en autonomie.
Valorisez votre rapport à la sécurité (habilitations, port des EPI, gestes et postures) et votre capacité à gérer la pénibilité, les conditions climatiques et les pics saisonniers.
Préparez des exemples illustrant vos relations avec le public et les élus, en soulignant votre discrétion, votre disponibilité et votre sens du service de proximité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O071260917000946Fonction publique territoriale